人力资源职位招聘信息

As the HRBP Senior Manager - APAC, you will play a pivotal role in driving strategic HR initiatives to support our fast-growing operations across the region. This role is ideal for a seasoned HR Professional who thrives in a matrixed, multicultural environment and is passionate about building scalable HR processes, harmonizing compensation and benefits (C&B) practices, and strengthening leadership capabilities across mid-management levels.

你将负责支持多家兄弟公司的薪酬发放流程，特别是香港员工的 payroll 管理，确保系统操作高效、数据准确无误。

负责薪酬与绩效管理的全流程工作，确保相关政策的合规性与有效性

We are seeking a dedicated APAC Payroll to manage and oversee payroll operations for our company across the Asia-Pacific region.

1.公司业务发展非常稳健，工业制造行业，技术壁垒高。

2.公司整体氛围特别好，关注员工发展，人员稳定。

1. 工作概要：

我们正在寻找一位能够提供优质人力资源战略的人力资源副总裁，为我们的业务增长提供关键支持，并推动我们的员工发展。

1. Very good and profitable business.

2. Good company culture, people caring and work life balance.

1. Well-known Singapore company with very stable business development.

2. Very open company atmosphere and people caring culture.

你将为业务部门提供组织架构、人才发展、绩效管理、员工关系等方面的专业支持，推动人力资源战略落地。

作为一名人力资源副总裁（HRVP），您将负责领导和管理公司的人力资源战略，确保与业务目标一致。您需要在连锁，餐饮行业展现卓越的领导能力和专业技能

HR operations management: Oversee all aspects of HR operations, including talent acquisition, performance management, employee relations, compensation and benefits, training and development, and HR administration.

根据集团整体发展战略，主导构建与公司战略相匹配的人才战略与高效 HR 运营体系，促进公司达到经营目标

海外HRBP职位需要候选人具备丰富的人力资源管理经验，能够支持快速消费品行业在海外市场的发展和运营。该职位位于上海，主要负责跨文化的人才管理和组织发展工作。

我们的客户是一家民营超大型高奢零售公司。现为进一步支持战略及业务目标发展，就人力资源策略进行前置性规划及落地，邀请一位人力资源总监加入，在集团层面整体负责全国多个单体公司的人力资源全盘工作。

Michael Page 上海办公室寻求优秀猎头实习生若干，提供潜在转正机会

PageGroup 上海办公室寻求猎头实习生

本职位负责支持企业在海外业务拓展中的人力资源战略实施，确保团队建设与业务发展目标保持一致。适合具有国际视野和跨文化沟通能力的HR专业人士。

1. 公司为大型上市民企，业务稳健，全球布局。

2. 公司整体管理规范，有稳定的客户和良好的发展前景。

作为一名人力资源业务合作伙伴（HRBP），您将负责支持零售行业的业务部门，通过战略性的人力资源管理和实施来帮助公司实现目标。此职位位于北京，专注于在快节奏的环境中推动人力资源解决方案的落地。

人力资源业务伙伴职位为快消品行业的专业人士提供了一个发展职业的机会。本岗位主要负责推动公司人力资源战略的实施，并提供高效的团队支持。