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  • HR Manager - MNC consulting company

    北京
    Permanent

    We are looking for an experienced HR Manager to take full ownership of the HR function in China. This is a broad and hands‑on role covering the full employee lifecycle, with a strong focus on talent acquisition (around 60%). The ideal candidate is proactive, business‑minded, and able to support a dynamic consulting team.

    • The HR Manager plays a critical and visible role in shaping the organization.
    • MNC culture and environment
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  • Asia HR Director - MNC Company

    深圳市
    Permanent
    RMB800,000 - RMB1,300,000 年薪

    This is a senior regional HR leadership role overseeing HR operations, people strategy, and organisational development across several locations in Asia. The position manages mature and developing sites, supports business transformation, and partners closely with global HR leadership.

    • Global industrial technology manufacturer with multiple sites.
    • Asia region includes large manufacturing operations and satellite offices.
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  • HR Director - 内资医院

    徐汇区
    Permanent
    RMB30,000 - RMB40,000 月薪 (RMB360,000 - RMB480,000 年薪)

    本职位为内资医院的人力资源总监,负责领导和管理人力资源部门,制定并实施人力资源战略和政策,支持医院的整体运营目标。

    • 内资医药公司找HRD
    • 直接汇报给CEO 需要有医院或者医疗服务背景
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  • HR - 知名金融机构

    北京
    Permanent

    知名金融机构新增HR岗位,希望候选人具备头部金融机构任职经验,具有较强的招聘能力,英语可以作为工作语言。

    • 知名金融机构,平台稳定
    • 国内和海外均有办公室,国际化程度高
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  • HR Manager 200K (Mandarin speaking), based in Bangkok

    International
    Permanent
    RMB30,059 - RMB40,079 月薪 (RMB360,719 - RMB480,958 年薪)

    Our client is seeking an experienced HR Manager who can speak fluent Mandarin to lead and drive HR strategies that foster organizational success and employee engagement in Thailand.

    • Be part of a dynamic, fast-growing global organization.
    • Opportunity to make a lasting impact on the company's growth and culture.
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  • HR-Operation Manager - 小而美量化基金

    黄浦区
    Permanent
    RMB400,000 - RMB600,000 月薪 (RMB4,800,000 - RMB7,200,000 年薪)

    We are seeking an experienced HR-Operation Manager to oversee and enhance human resources functions within the financial services sector. The role focuses on operational excellence and strategic HR management to support business growth. client consist to request HR candidates with solid fund background.

    • small size fund is looking for overall HRG as manager level
    • very decent colleagues working together both China and Australia colleagues team
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  • HR Director - 内资医疗服务公司

    徐汇区
    Permanent
    RMB30,000 - RMB40,000 月薪 (RMB360,000 - RMB480,000 年薪)

    本职位为内资医院的人力资源一号位,根据未来董事会和CEO的战略发展计划,引进人才,搭建高效的绩效薪资方案。

    • 内资医药公司找HRD
    • 直接汇报给CEO 需要有医院或者医疗服务背景
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  • HR Manager - 稳定发展的中型合资企业

    上海
    Permanent
    RMB350,000 - RMB430,000 年薪

    1.公司业务发展非常稳健,工业制造行业,技术壁垒高。

    2.公司整体氛围特别好,关注员工发展,人员稳定。

    • 公司业务发展非常稳健,工业制造行业,技术壁垒高。
    • 公司整体氛围特别好,关注员工发展,人员稳定。
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  • HR Manager-知名零售品牌公司

    深圳市
    Permanent
    RMB450,000 - RMB550,000 年薪

    作为一名人力资源经理,您将负责制定和实施人力资源战略,确保公司在零售行业中的人力资源需求得到充分满足。此职位工作地点位于深圳,适合具备相关经验并希望在该领域进一步发展的专业人士。

    • 国内知名零售品牌公司
    • 发展趋势好,上升空间大
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  • HR COE--医学检验上市公司

    广州市
    Permanent
    RMB400,000 - RMB600,000 年薪

    该岗位负责战略性人力资源规划,优化绩效管理并推动人才发展。

    • 行业头部公司。
    • 核心角色,职业发展空间大。
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  • HR Director - 前沿技术高速发展上市公司

    深圳市
    Permanent
    RMB700,000 - RMB1,500,000 年薪

    协助HR负责人统筹部门战略,分管人才发展与组织效能等团队

    • 深度参与集团战略转型,打造标杆型组织能力
    • 高层支持+业务协同,机制创新空间大
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  • HR Manager-业务快速发展的国家高新科技公司

    深圳市
    Permanent
    RMB400,000 - RMB500,000 年薪

    本职位需要一位经验丰富的HR经理,负责人力资源部门的全面管理与优化,确保公司在工业/制造行业的业务目标得以实现。

    • 国家高新科技项目,业务迅猛发展
    • Pre-ipo阶段,注重潜力未来上升空间大
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  • Inclusion & Belonging Country Partner

    浦东新区
    Permanent
    RMB1,000,000 - RMB1,100,000 年薪

    The Inclusion & Belonging Country Partner will play a vital role in fostering an inclusive and equitable workplace within the life science industry. Based in Shanghai, this permanent position focuses on implementing strategies that promote diversity and belonging across the organisation.

    • strongly engage with Executives
    • global helicopter view and implementation locally
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  • Industrial MNC - APAC Payroll

    上海
    Permanent
    RMB400,000 - RMB500,000 年薪

    We are seeking a dedicated APAC Payroll to manage and oversee payroll operations for our company across the Asia-Pacific region.

    • International platform with outstanding strategy
    • Professional colleague, large room for development
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  • 招聘专员

    广州市
    灵活

    我们的客户是知名外资零售企业,他们在广州人力资源部门正在寻找一位招聘专员进行端到端的招聘。您将协助完成招聘任务,支持团队确保高效的招聘流程。

    • 五百强公司内部端到端招聘流程,可立即上岗;
    • 完善的培训体制,公司氛围好;
    保存工作
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  • HRM - manu trading office

    徐汇区
    Permanent
    RMB360,000 - RMB440,000 年薪

    The HR Manager role in the industrial/manufacturing sector involves overseeing all aspects of human resources management to support organisational goals. This permanent position offers an exciting opportunity to shape HR strategies and foster a positive work environment.

    • family own manufactory trading office LF HRM
    • booming business overall-rounded HRM
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  • Assistant Recruiting Director

    青岛市
    Permanent

    Opportunity to work in a respected organisation within the industrial and manufacturing industry.
    Supportive company culture focused on professional growth and development.

    • Opportunity to work in a respected organisation within the industrial and manufa
    • Supportive company culture focused on professional growth and development.
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  • Michael Page Guangzhou - Recruitment Consultant

    中国
    灵活
    • Career development
    • MNC culture
    • Michael page is looking for 360 consultant from AC to AD
    • Career development MNC culture
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  • HRBP Manager

    广州市
    Permanent
    RMB400,000 - RMB600,000 年薪

    We are looking for a skilled HRM to manage the Human Resources department in a prominent industrial/manufacturing company.

    • A highly international, globally integrated foreign‑invested platform.
    • A mission‑critical role with direct engagement and alignment with global teams.
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  • Head of HRBP

    广州市
    Permanent
    RMB1,500,000 - RMB2,000,000 年薪

    This role offers an opportunity to impact and shape human resources strategies within the Internet and E-commerce sector. Based in Guangzhou/Shenzhen, you will drive key HR initiatives aligned with the organisation's goals.

    • As Head of HR Business Partner for core business with over 1000 people
    • Exposure of an HR executive's track record in a global company
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关于人力资源职位招聘信息

米高蒲志(Michael Page)的人力资源招聘团队在亚太地区运营了21年,对人力资源市场有着深入的了解。我们在该领域的经验丰富,通过专业的猎头顾问与对中国市场的深入了解,使我们能够始终如一地为客户提供优质的人才。

我们拥有丰富的内部资源和庞大的候选人数据库,这意味着我们的人力资源猎头服务能够与企业建立卓越的业务合作。实际上,我们以与客户的咨询方式而感到自豪。如果某些招聘机构在不评估其简历的情况下转发了一定数量的简历,我们将超越基本角色规范来确定应聘候选人是否现在和将来都适合对应的招聘企业。


为什么我们是人力资源招聘专家?

由于人力资源职位是高度关系驱动的,因此对于我们的客户而言,寻找不仅具有卓越技术技能而且具有沟通和软技能以与企业合作来取得成果的人力资源职位专业人员至关重要。

人力资源转型是包括初创企业和传统企业在内的大多数企业的主要趋势,因此对高级人力资源人才的需求很大,其作用是推动组织发展。

我们在中国的人力资源招聘专业人员掌握了各种人力资源专业的不同招聘要求,例如薪酬和福利,薪资结构,学习与发展,变更管理和一般人力资源,这使我们成为人力资源职位求职者和顶级企业的首选优质平台。

更广泛地说,我们对中国市场及其招聘需求有深刻的了解。我们的大多数HR招聘顾问在加入团队之前都曾担任过HR职位,这意味着我们了解我们寻找人才的工作的技术规格,并且知道成功成为候选人所需要的素质。

 

人力资源招聘职位

我们为各种规模的国内或跨国公司在每个行业中的各种人力资源职位寻找人才。我们在各个级别的职位中都应聘顶级人才,包括人力资源经理和人力资源总监以及所有人力资源职位。以下是我们在中国招聘的更多人力资源职位:

  • 薪酬绩效经理
  • 薪酬主管
  • 企业文化经理
  • 企业文化主管
  • 员工关系主管
  • 人事专员
  • 人力资源总监
  • 人事经理
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  • 招聘主管
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