Industrial Manufacturing jobs in Guangdong

Responsible for driving the product strategy, development roadmap, and execution of the products across sub brands.

Fostering partnerships in ODM (Original Design Manufacturing), JDM (Joint Development Manufacturing), and OEM (Original Equipment Manufacturing).

主要负责公司人力资源和行政管理相关的工作，确保日常运营的顺利进行。适合具有扎实管理能力并熟悉外资环境的候选人。

Lead the Shenzhen plant to drive plant performance and operational transformation

作为企业的人力资源总监，全面负责企业人力工作。

* Orchestrate and supervise the product's launches and push growth within the APAC portfolio

* Coordinate the communication with regional offices of licensed Brands, explore possible channels to enhance business development for assigned brands

* Convey brand positioning and promotional messages to Sales team through comprehensive marketing mix, conduct training to distribution partners in the region

由于业务发展需要，某A股上市公司现需要一位内控合规专家，负责整体内审内控合规事项。

• 深度理解公司业务战略，制定与业务高度协同的人力资源战略与组织发展规划。

制定公司人力资源战略规划，并监督、落实、执行，并定期对战略规划进行检视，提供检视报告

统筹管理集团国内海外多业务板块业务。根据年度预算以及编制规划全球各个国家和区域年度月度招聘规划。

组织与人才发展体系设计‌：根据企业战略，制定组织架构、岗位体系及权责流程，优化职级体系并建立胜任力模型，完善人才发展制度与流程‌。制定中长期人才规划，推动组织效能提升‌。

由于业务发展需要，某细分赛道头部A股上市公司现需要一位HRD，主持全盘人力工作。

根据集团战略及业务发展需求，设计与优化薪酬激励体系及绩效管理体系，推动薪酬及绩效管理政策的完善与落地；

作为上市公司总裁，您将负责管理和引领企业的整体战略与运营，推动业务发展并实现公司目标。此职位位于广州，适合拥有卓越领导能力和相关行业经验的候选人。

物联网细分领域头部企业硬件总监岗位。岗位汇报给软硬件研发VP，团队规模40+人，包含基带、射频及PCB。

HR operations management: Oversee all aspects of HR operations, including talent acquisition, performance management, employee relations, compensation and benefits, training and development, and HR administration.

百亿市值上市集团下属产研销一体制造业，全球化布局的行业龙头

该职位的主要目标是进行集团内部创业，高管与企业的战略合作，承担业务拓展及业务盈亏，并成为业务和运营绩效背后的指导力量。

作为声学专家，您将负责开发和优化声学系统，为产品提供卓越的音质解决方案，同时协助团队解决技术难题。

负责公司音频技术战略规划

负责南区生意

跨境电商细分赛道全球头部企业PMO负责人岗位