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  • 投资者关系ED/MD-某硬科技制造产业背景投资机构

    上海
    全职

    负责建立和维护与投资者的良好关系,确保公司投资者的信任与满意度。

    • 灵活度高,自主性强
    • 机构有产业背景,资源多
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  • 双币基金IR募资支持经理 / 高级经理 - 知名私募投资机构

    北京市
    全职

    这是一个面向具备甲方IR经验人士的重要岗位,主要负责基金募资支持及LP日常关系维护工作,与投资、运营等团队紧密协作,推动募资项目顺利落地。您将深度参与双币基金业务,在专业化投资平台中积累机构募资、投资人关系及基金运营相关经验。

    • 聚焦双币基金平台,深度参与机构募资与LP关系管理
    • 直接接触优质LP资源,参与基金募资全流程
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  • 机构业务经理(ETF、公募方向)-- 头部二级机构

    上海
    全职
    RMB540,000 - RMB660,000 年薪

    我们正在寻找一位具备公募基金行业经验的机构业务经理,负责维护和拓展国内公募基金合作关系,重点覆盖指数及ETF业务生态。该职位将深度参与行业信息获取、机构资源建设及业务合作推动工作,为投资、研究及交易团队提供高质量市场支持。

    • 深度对接国内头部公募基金及ETF生态圈,建立高价值行业资源网络。
    • 参与投资、研究及交易支持工作,近距离接触市场一线信息与行业动态。
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  • 投资者关系经理/副总裁-某业内知名医疗投资基金

    北京市
    全职

    投资者开拓、转化,及募资支持

    • 团队及投资业绩优秀
    • 职位发展空间大,直接汇报COO
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  • 人民币基金投资者关系总监-某双币科技基金

    上海
    全职

    负责协助合伙人进行人民币基金融资及投资者关系事务,对接的的LP类型包括政府,引导基金等。

    • 有优秀的投资回报
    • 团队背景好
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  • 美元投资者关系董事总经理/执行董事,垂类赛道百亿规模基金

    北京市
    全职

    垂类赛道百亿规模基金招募美元投资者关系董事总经理/执行董事,工作地北京/香港。该职位偏好人选有至少5年以上知名基金美元募资全流程工作经验,并在近三年以内成功落地过超过一亿美金的资金落地的经验,有团队管理经验,英语近母语水平,工作之前有过在海外至少5年以上的生活和学习的经验。

    • 和专业团队共事
    • 基金业绩优异,募资难度较小
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  • AI产品经理 - ToB - 优秀创业企业

    北京市
    全职

    AI产品经理负责推动人工智能产品的开发和优化,确保产品满足市场需求并为客户提供价值。工作地点为北京,您将加入技术与AI的专业团队,致力于技术创新与发展。

    • 与优秀的AI创始团队共同创业
    • AI行业前沿应用场景
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  • Trade Marketing Manager- Global Decorative Coatings Brand

    上海
    全职
    RMB580,000 - RMB730,000 年薪

    The role of Trade Marketing Manager in Shanghai - Central within the industrial/manufacturing industry involves developing and executing marketing strategies to enhance brand presence and drive sales growth.

    • Shape the company's omnichannel GTM strategy.
    • Accelerate leadership through cross-functional collaboration.
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  • Senior Merchandise Planner

    上海
    灵活
    • 这是一个加入国际知名服饰零售企业,并深度参与区域商品及财务规划的职业机会
    • 该职位将通过销售预测、数据分析和库存规划,对销售增长、毛利表现及库存效率产生直接影响
    • Listed FMCG brand - stable and excellent platform
    • Work with a high performing team, across multiple business units.
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  • 美国负责人 - 电子材料企业

    深圳市
    全职

    本职位需要一位经验丰富的懂技术的大客户管理人才,能够0到1搭建北美组织,推动业务增长并实现销售目标。您将负责制定并执行销售战略,确保公司在海外市场的成功;

    • 盈利能力强劲:净利润率持续保持在30%+,财务健康度行业头部
    • 技术驱动:拥有自主知识产权的核心配方与工艺,产品性能对标国际一线品牌
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  • 海外市场经理

    杭州市
    全职
    RMB360,000 - RMB440,000 年薪

    负责全球有机硅/密封胶市场研究与竞争分析,通过市场、客户、竞品、贸易政策及多源数据分析,识别海外市场机会与风险,并为区域进入、产品布局和定价策略提供决策支持。

    同时协同海外销售、产品、研发及供应链团队,为客户拓展、渠道开发、展会及品牌推广提供市场洞察与业务支持,并需接受海外短期出差。

    • 全球市场视野
    • 从研究到业务决策
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  • 电商经理 - 小家电

    中国
    全职
    RMB500,000 - RMB800,000 年薪

    该职位主要负责集团旗下小家电品牌天猫,淘宝,京东等渠道的销售运营工作。

    • 具有吸引力的与业绩挂钩的薪资激励制度
    • 具有人文关怀的企业文化​
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  • 财务分析(高级)经理, 外资快消品公司

    北京
    全职
    RMB400,000 - RMB550,000 年薪
    • 负责中国区研产销全链路的财务规划与分析工作,通过商业洞察支持管理层决策及业务增长。
    • 负责预算管理、销售预测、定价及经营分析,与中国管理团队及海外总部紧密合作,拥有优秀的发展平台和全球化视野。
    • 稳定增长外资快消品公司,中国在全球业务占比40%+,是集团重要战略市场
    • 直接汇报中国财务负责人,团队稳定,工作生活平衡
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  • Senior Merchandise Buyer

    上海
    灵活
    • 某国际知名服饰零售企业现招聘高级商品买手,负责核心品类的选款、商品组合规划、采购数量决策及季中商品管理
    • 该职位将结合历史销售、市场趋势、消费者需求和库存表现,与商品计划、库存、分货及零售团队合作,持续提升销售、毛利及库存效率
    • 负责核心品类的选款、商品组合及采购数量决策,对销售和库存表现产生直接影响
    • 加入国际知名服饰零售企业,参与区域商品策略及全渠道业务管理
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  • Marketing Manager---Global Boutique Skincare Brand

    上海
    全职
    RMB550,000 - RMB700,000 年薪
    • Support the GM Asia / Global Brand Marketing team in achieving business and sales target in mainland China market with effective marketing strategies and activities.
    • Develop and execute marketing strategies, plans, programs, and activities to enhance brand awareness, strengthen brand positioning and achieve sales/business goals for China market.
    • Stable Biz
    • Global Brand
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  • 市场企划经理

    上海
    全职
    RMB405,000 - RMB495,000 年薪

    该岗位围绕商业项目的品牌打造与客流运营,贯穿企划策略、活动执行与视觉管理全链路,直接影响项目的市场表现与销售转化。

    同时通过整合线上内容与线下场景,推动形成持续吸引消费者的商业体验。

    • 负责整合"品牌、活动与空间体验"的项目级企划工作
    • 直接参与客流增长与销售转化的关键动作设计
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  • China Design Director - Fashion Apparel

    上海
    全职
    RMB1,000,000 - RMB1,500,000 年薪

    Our client is looking for a senior, highly creative Mandarin & English speaking Design Director with a truly global vision. You will lea*d the entire design team and be deeply involved in the full spectrum of work - from trend research and concept development to sample presentation. This role is critical to maintaining existing client relationships and generating new sales growth through outstanding design proposals.

    • Drive global design strategy for premium international brands.
    • Directly influence business growth through creative innovation.
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  • Tiktok shop 泰国负责人--出海头部品牌方公司

    International
    全职
    RMB600,000 - RMB900,000 年薪

    负责泰国TikTok业务整体经营管理,统筹直播电商、短视频内容、商城运营及团队建设,推动业务持续增长并达成销售目标

    • 主导海外市场业务增长
    • 打造并带领核心团队
    保存工作
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  • 市场总监 - 真空泵

    上海
    全职
    RMB1,000,000 - RMB1,200,000 年薪

    1. 负责制定并落地公司的整体市场战略、品牌战略及产品全生命周期的营销策略,驱动业务增长与品牌影响力提升。

    2. 构建并优化数字化营销体系,带领团队产出专业内容并支持销售与产品团队,实现有效的市场拓展与客户转

    • 可以主导公司整体市场与品牌战略,拥有充分决策权与影响力
    • 能够打造并掌控公司的数字化营销体系,建立行业影响力
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  • Finance BP - Pipeline Manufacturing Company

    上海
    全职
    RMB300,000 - RMB400,000 年薪

    Finance BP岗位将负责支持海外销售部门的战略决策与业务发展,确保财务运作的高效与合规。

    • 全球头部的纤维增强复合材料制造企业 国际团队业务支持
    • 研产销一体,国际化销售
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销售 职位

销售经理招聘FAQ

Q1:销售经理的岗位职责和要求有哪些?

销售经理的日常工作包括: 

1. 制定并执行团队销售计划,确保完成月度/季度/年度销售目标。

2. 招聘、培训和指导销售人员,提升团队整体销售技能。 

3. 监控销售业绩,分析数据,及时调整销售策略。 

4. 协助团队成员解决销售过程中遇到的客户超标要求、投诉。 

5. 维护所负责区域或产品线的重要客户关系。

Q2:销售总监岗位职责有哪些?

销售总监的核心工作内容: 

1. 据公司整体销售战略,制定长期(如3-5年)销售愿景、年度销售目标和整体市场策略。 

2. 规划并优化销售组织架构、销售流程、绩效管理体系和激励机制。 

3. 进行宏观市场分析、竞争对手研究和行业趋势洞察,为公司战略决策提供依据。

4. 管理和指导下属的销售经理或区域销售总监,确保整体销售目标的达成。 

5. 负责公司级战略性大客户的开发和维护。 

6. 代表销售部门参与公司高层决策,争取资源,推动跨部门合作。

Q3:销售经理职业发展:如何晋升成为销售总监?

  • 思维模式: 销售总监要具备高度的战略思维、市场洞察力、商业模式创新能力和组织发展能力。关注点是如何通过销售驱动公司整体业务的持续、健康增长。
  • 内部协作: 销售总监需要与公司高管 、产品研发 、市场、运营 团队、财务团队 、人力资源 等所有核心部门进行深度协作,整合公司内外部资源以实现销售目标。

推荐阅读:职场沟通技巧:如何向上管理,有效和上级沟通

Q4:销售经理和销售总监的主要区别是什么?

  • 销售经理: 主要任务是直接管理销售人员,包括销售团队招聘、销售培训、绩效考核、日常指导和 员工激励 。重心在于如何最大限度地发挥每个团队成员的潜力,实现团队销售业绩达成和突破。
  • 销售总监: 虽然仍需管理下属(可能是区域销售经理或资深销售经理),但其核心是“管体系、定方向”。销售总监需要建立和优化整个销售组织的结构、流程、规章制度和销售文化,确保体系的健康运转和持续创新。关注点从单个团队的效率提升 ,营造良好的工作氛围 ,转变为整个销售组织的效能最大化。

Q5:在招聘销售经理时,企业看中候选人的哪方面能力?

1. 卓越的销售业绩与实战经验:

过往销售成就: 候选人必须有成功的个人销售记录,证明其能理解并有效执行销售流程,并能为团队做出表率。
行业经验: 特定行业销售经验能让候选人更快上手,理解行业痛点和客户需求。
客户关系管理能力: 销售激励候选人应该有维护和发展重要客户关系的成功经验。

2. 强大的团队领导与管理能力:

•    团队建设与招聘: 具备组建、优化和扩充销售团队的能力,能够吸引和留住优秀人才。
•    绩效管理与辅导: 能够设定清晰的销售目标、跟踪团队进度、进行有效的绩效评估,并提供建设性的反馈和辅导,帮助团队成员提升销售技能。
•    冲突解决: 能够有效处理团队内部的矛盾和冲突,维护团队凝聚力。

3. 优秀的沟通与协调能力:

能够清晰有效地与团队成员、上级领导以及其他部门进行沟通和协调,争取资源或解决问题。在必要时,能够代表公司与重要客户进行沟通和谈判。

推荐阅读:如何胜任经理的职位? 

如果您有销售经理或销售总监招聘需求,请点击联系米高蒲志猎头招聘顾问 

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