HR职位招聘信息

作为企业的人力资源总监，全面负责企业人力工作。

这是一份对于人力资源领域具有深厚理解和实践经验的职位，需要候选人在民营制造业务中有较强的领导能力和团队管理能力。

12 months as an HR consultant within a global famous company will let you lead strategic initiatives during transformation , immediately start.

我们的客户是一家科技新锐，软硬件结合产品，已在细分应用场景实现商业化和持续盈利。现为支持组织扩张中的人才、组织能力持续发展，现聘请一位人力资源总监的加入。

Our client is a pioneering internet startup founded by industry veterans, we are scaling rapidly and seeking a full function management HR professionals to build robust operational frameworks in key markets.

our client is now looking for one professional HR person, with strong execution capability for newly office setting up, multiple departments and legal entity combination, as well with strong strategy thinking on talent management, performance reviewing, talent development and organisation development.

• 职位名称：人力资源总监
• 汇报对象：CEO
• 工作地点：北京朝阳区

作为人力资源业务伙伴总监，您将是我们出海业务的关键战略伙伴。您将负责与业务领导团队合作，确保人力资源战略与公司的整体目标和出海业务需求保持一致。您将通过提供深入的业务洞察、人才管理、组织发展和变革管理，帮助推动业务增长和优化。

我们正在寻找一位人力资源副总裁，他将负责在我们的工业/制造业部门中领导人力资源团队。这个职位需要应聘者具有人力资源管理的专业知识和丰富的领导经验， 尤其是对中企出海中的跨国团队的管理经验。

Good career development prospect with systematic training

Transparent job opportunity and clear career path

负责公司内部人力资源工作，包括招聘、员工关系管理、文化沟通等。该岗位要求具备流利的韩语沟通能力，以及人力资源管理的专业知识和实践经验。

这个全球人力资源的职位需要寻找和发展人才，以帮助公司在全球范围内实现其业务目标。他或她还需要管理和优化公司的人力资源程序和政策。

我们的客户是一家集研发、生产、营销为一体，并以研发为核心驱动力的生物科技企业。现为进一步支持公司下一阶段战略目标的达成，邀请一位人力资源总监的加入，负责组织、人才的全盘人力资源管理。

• 岗位名称：人力资源总监
• 汇报对象：董事长
• 工作地点：山东

As a pioneer in cultural innovation, we are seeking an experienced and system-driven HR Business Partner (HRBP) to act as a strategic partner to business leaders in driving organizational growth and aligning HR initiatives with corporate objectives.

Our client is seeking an experienced HR Manager who can speak fluent Mandarin to lead and drive HR strategies that foster organizational success and employee engagement in Thailand.

We are seeking for a director level HRBP for HR full function manamgement at a plant of globally well-known MNC, be based in Liuzhou, Guangxin province.

我们正在寻找一位医药事业部总监，负责管理销售团队并制定销售策略。他/她也需要维持与关键客户的良好关系，推动业务增长。

HR assistant position in the HR team in a famous consulting & digital company，daily supporting recruitment administrative work.

知名快消品企业新增HE COE方向经理岗位，希望候选人具备咨询公司+甲方落地的经验，如有快消品行业经验更佳

根据运营情况部署及优化现有及投后公司人才资源，以及引进新人才（投资、投后、中后台等）；