营销负责人 - 卫星检测

China Permanent RMB900,000 - RMB1,200,000 per year View Job Description
该岗位负责从0到1构建商业航天检测业务的市场营销体系,并推动核心客户转化与收入增长。同时将结合行业洞察与客户需求,塑造公司在航天检测领域的商业定位与长期竞争优势
  • 主导商业航天检测业务从0-1市场搭建
  • 深度触达航天院所及中科院体系客户网络

About Our Client

该业务源自一家在智能制造与高端仪器领域深耕多年的产业平台,具备完整的研发、集成与工程交付能力,服务网络覆盖全国,并在新能源与高端制造客户中积累了稳定基础。 公司正在加速布局商业航天检测赛道,已完成生产基地建设并推进检测能力搭建,预计未来两年进入规模化运营阶段,重点服务航天院所、科研机构及商业卫星公司等高端客户群体。

核心客户覆盖多家科研院所及头部航天/科研单位(含中科院体系相关机构),具备强行业背书与资源网络,为业务快速放量提供良好基础。

Job Description

一、市场战略与业务规划(核心)

  • 制定公司整体市场战略与年度销售计划,明确目标客户群(航天院所、科研机构、商业卫星公司等)、产品定位与价格策略
  • 梳理商业航天检测行业的发展空间、竞争格局与政策环境,输出可落地的市场洞察
  • 结合公司能力,明确重点区域布局(北京、上海、西安、成都等航天产业集群)并推动落地



二、大客户拓展与关键关系管理(核心)

  • 深度拓展并维护核心客户关系,包括航天院所体系、科研院所(含中科院相关单位)、头部商业航天企业等
  • 建立大客户分层管理机制,推动重点项目转化与年度目标实现
  • 组织技术交流、实验室参观及定制化方案沟通,提升客户黏性与复购



三、销售全过程管理

  • 搭建完整销售流程(线索获取-技术对接-投标-合同-交付-回款)
  • 审核重点项目的投标与合同条款,识别并管理风险
  • 运用数据持续评估销售转化情况并优化策略



四、品牌与市场影响力建设

  • 明确品牌定位,提升在"航天检测/高端检测服务"领域的专业认知
  • 组织并参与行业会议及展会(如航天展、商业航天论坛等)
  • 推动技术白皮书、案例内容与品牌传播输出,强化行业影响力



五、团队搭建与管理

  • 搭建市场与大客户团队(大客户经理、商务、品牌)
  • 建立绩效体系(签约额、回款、新客户等),保障组织执行力
  • 推动团队对检测技术与行业的理解,提升专业对话能力



六、合同与回款管理

  • 跟进项目交付与关键节点,协调内部资源
  • 优化应收账款策略,提升回款质量



七、客户洞察驱动业务升级

  • 系统收集客户反馈(周期、质量、价格等)并推动内部优化
  • 识别新增需求场景(如低轨星座批量测试、在轨维护等)并推动能力建设



The Successful Applicant

  • 本科及以上学历(MBA优先),理工或商科背景
  • 10年以上To B市场或销售经验,5年以上团队管理经验
  • 具备航天、检测或科研体系相关经验,或丰富的院所/军工客户资源
  • 有能力在早期阶段快速带来标杆客户或首批订单



加分项:

  • 曾任职航天院所、商业卫星公司或第三方检测机构市场负责人
  • 深度参与过科研院所或中科院体系合作项目
  • 熟悉航天供应链或高端制造客户体系



What's on Offer

  • 深度参与商业航天新赛道的业务起盘,具备从战略到落地的完整影响力
  • 对接航天院所 + 中科院体系 + 商业航天头部客户资源
  • 平台具备智能制造 + 高端仪器 +工程集成能力支撑,落地能力强
  • 正处于产能释放与业务快速扩张阶段,成长空间明确
  • 可主导区域布局+团队搭建,具备组织搭建机会



Contact
Cora An
Quote job ref
JN-062026-7033365
Phone number
+86 21 6035 3452

Job summary

Function
Sales
Specialisation
Sales Manager/Director/VP
What is your area of specialisation?
Industrial / Manufacturing
Location
China
Contract type
Permanent
Consultant name
Cora An
Consultant phone
+86 21 6035 3452
Job Reference
JN-062026-7033365

Diversity & Inclusion at Michael Page

We don't just accept difference - we celebrate it. We encourage applicants from all backgrounds to apply for this role and are committed to building inclusive, diverse workplaces where everyone can thrive. If you require any support or reasonable adjustments during the recruitment process, please let us know.