人力资源总监职位 - 广东省地区

作为企业的人力资源总监，全面负责企业人力工作。

A senior HR role overseeing full‑spectrum HR for large-scale manufacturing and commercial teams across the region, driving organisation development, talent strategy, and people transformation.

现招聘集团人力资源总监（HRD），负责领导和推动公司的人力资源战略与管理变革。该职位将直接向董事长汇报，并与BCG咨询公司合作，落实组织结构调整和人才梯队建设等变革项目。

This is a senior regional HR leadership role overseeing HR operations, people strategy, and organisational development across several locations in Asia. The position manages mature and developing sites, supports business transformation, and partners closely with global HR leadership.

基于公司战略及业务管理需要，主导公司全面薪酬激励管理体系迭代优化（管理制度、机制、流程等）；

负责公司中国区组织管理、人力资源体系建设和团队发展；与 CXO、业务团队密切协作，推动企业从外资管理体系向"更高效、更本地化"的稳健转型。

我们正在寻找一位具有战略眼光和领导能力的人力资源总监（HRD）。该职位将负责制定和实施全面的人力资源战略，以支持公司业务目标的实现。

该职位负责人力资源部门的全面管理，制定和执行人力资源战略以支持公司业务目标。理想候选人需具备深厚的专业知识和领导能力，能够推动组织发展。

作为企业的HRBP，全面负责HRBP的工作内容。

作为企业人力资源副总经理，负责企业人力工作。