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A Well-known mid-size MNC is looking for a China HR Manager (head of HR), reporting to China GM and and Global HR team to support business and organizational development in China. Location: Beijing CBD.
该职位需要一位经验丰富的集团人力负责人,能够在研产销一体化的企业中担任全盘的人力负责人。候选人需熟悉人力资源领域,具备优秀的沟通和组织能力。
1. 公司快速发展,新能源行业,行业赛道好,业务发展稳定。2. 公司整体氛围好,文化比较开放,接纳和欢迎有能力的职业经理人。
我们的客户是一家已上市的民营连锁集团公司,现为支持下一阶段的战略目标达成,邀请一位HR一号位的加入,全面负责集团及区域的人力资源全盘管理,支持新老业务稳健中快速发展。
集团人力资源一把手
作为人力资源总监(HRD),您将负责制定并实施人力资源战略,支持公司在工业/制造领域的业务发展。您需要确保公司在昆山的团队高效运作并符合相关法规。
此职位主要负责台湾早教集团的人力资源管理工作,确保人力资源策略与公司目标保持一致,并推动组织发展。我们正在寻找一位具有丰富经验和专业知识的HRD,能够在上海总部为企业提供支持。
作为人力资源总监(HRD),您将负责制定并实施全面的人力资源战略,以支持零售行业业务目标的实现。该职位位于广州,适合拥有出色战略规划能力和人力资源管理经验的专业人士。
作为公司战略发展的核心支持者,HRD需构建并优化组织能力,推动人才梯队建设、文化落地、绩效与激励体系的升级,支撑公司行业的高速成长与全球化布局。
我们的客户是一家位于杭州的A股上市大型制造业公司,业务布局涉及海内外。因企业发展需要,招聘人力资源总监,参与组织变革,以管理层视角和业务导向思维全面负责人力资源工作,为公司整体业务目标的实现提供支持,同时负责团队管理与日常人力资源事务统筹。
本职位旨在领导人力资源部门,制定并执行符合企业战略目标的人力资源政策和规划。我们正在寻找一位能够推动组织发展并提升员工满意度的专业人士。
作为一名人力资源副总裁(HRVP),您将负责领导和管理公司的人力资源战略,确保与业务目标一致。您需要在连锁,餐饮行业展现卓越的领导能力和专业技能
作为公司人力与行政体系的负责人,您将领导组织战略、人力资源管理、行政运营及文化建设,推动公司在全球化进程中的组织变革与人才升级。您将与高管团队紧密协作,确保组织架构与业务战略高度匹配,打造高效、敏捷、有凝聚力的组织。
本职位为一家历史悠久的消费品公司招聘人力资源总监 (HRD),主要负责全面规划和管理人力资源战略,支持公司业务目标的实现。此岗位位于上海,适合具备相关专业背景和丰富实操经验的候选人。
短期半年内需要能够支持业务的快速发展下的人才需求,包括招聘、招来后提高战斗力、跨部门融合协同等事务
我们的客户正在寻找一位首席人力资源官(CHO),该职位主要负责推动并实施人力资源战略,以支持公司在全球化业务推动中的战略落地和人才梯队搭建。
这个全球人力资源的职位需要寻找和发展人才,以帮助公司在全球范围内实现其业务目标。他或她还需要管理和优化公司的人力资源程序和政策。
作为企业的人力资源总监,全面负责企业人力工作。
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