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高级招聘专员职位位于上海，属于快速消费品行业的人力资源部门，主要负责支持公司招聘工作并确保人才获取流程的顺利进行。

• 作为一名猎头顾问，您将负责人才招聘工作，通过识别和吸引合适的人才，为客户提供高质量的招聘服务。

该岗位为公司校园招聘项目核心负责人，将全面负责校园招聘体系的规划与落地。岗位不仅需要具备招聘执行能力，更需要具备优秀的雇主品牌建设及校园关系运营能力，能够代表公司向高校、学生群体及外部市场准确传递企业价值主张。

我们正在寻找一位产研招聘专家，负责研发、产品及技术团队的人才招聘工作，支持业务持续发展。

该岗位将与业务管理团队保持紧密合作，通过人才寻访、招聘项目管理及市场洞察，为团队建设提供支持。

我们正在为一家快速发展的科技企业寻找运营经理，支持全球业务运营管理及跨部门协同工作。

该岗位将参与运营体系优化、项目推进及业务分析工作，为业务发展提供支持。

负责公司核心及关键岗位招聘，通过主动寻访、人才Mapping和人才市场洞察，为业务持续引进高质量人才。

作为MP米高蒲志上海财务/法务团队的一员，你将深度参与中国区财务战投/法务中高管人才市场，服务世界知名跨国公司、行业头部企业与快速增长的本土独角兽。你不仅是招聘顾问，更是业务伙伴与专业领域专家。

负责核心业务招聘与人才策略，解决关键人才供给问题，直接驱动业务增长。

Michael Page米高蒲志-招聘顾问

我们正在寻找一位充满热情的招聘顾问，能够为客户提供专业的招聘解决方案，帮助他们找到最适合的候选人。加入我们，您将有机会在商业服务领域内发挥您的专业知识和人际交往能力，推动客户业务的发展。

我们正在为一家万人规模国际化制造集团招聘组织设计经理，负责集团组织架构规划、编制管理及组织效能提升工作。该岗位将参与组织变革项目，协助建立更加高效、协同的组织运营体系。

我们正在为一家大型制造业集团招聘集团薪酬绩效经理，负责集团薪酬体系、绩效管理及组织发展相关工作。该岗位将深度参与组织变革及长期激励项目，支持集团持续成长与组织效能提升。

• 职位名称：集团招聘高级经理/总监
• 汇报对象：集团HRVP
• 工作地点：北京市朝阳区

根据公司海外业务发展规划，制定并执行针对性的招聘计划，包括招聘渠道的选择、招聘流程的优化及招聘预算的管理，确保高效、精准地吸引并选拔到合适的海外人才。

培训经理将在上海零售行业中负责制定并实施培训计划，提升员工的专业能力和服务水平。

半导体未上市公司寻求一位有全球化视野的C&B经理加入，有体系化建设和优化的经验，英文沟通流利。

作为集团薪酬绩效负责人，您将直接参与集团人才战略及组织管理体系建设，统筹集团全球薪酬绩效管理工作，并带领团队持续提升集团整体激励体系的市场竞争力和管理有效性。

作为一名TA PMO，您将负责支持人力资源部门的项目管理工作，确保工业/制造行业的招聘项目顺利进行。本职位将在上海浦东前滩工作，为团队提供组织和协调支持。

负责公司高管及核心人才的长期激励与薪酬体系设计与优化，支持组织战略目标落地。
通过数据分析与市场对标，提升薪酬竞争力及激励有效性，助力业务持续发展。

岗位负责公司薪酬与绩效体系的全面搭建与优化，支持业务快速扩张阶段的组织运作。作为核心岗位，将直接参与机制设计并推动落地，提升整体人效与激励有效性。