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作为人力资源总监(HRD),您将负责制定并实施全面的人力资源战略,以支持零售行业业务目标的实现。该职位位于广州,适合拥有出色战略规划能力和人力资源管理经验的专业人士。
我们的客户是一家已上市的民营连锁集团公司,现为支持下一阶段的战略目标达成,邀请一位HR一号位的加入,全面负责集团及区域的人力资源全盘管理,支持新老业务稳健中快速发展。
该岗位负责区域人力资源规划与人才配置,确保业务目标达成;同时推动绩效管理、合规运营及员工关系建设,提升组织效能与团队氛围。
集团人力资源一把手
候选人需熟悉FMCG行业,能为公司提供专业的人力资源支持。
该岗位需要丰富人力资源管理经验的HRD,以推动零售行业的人力资源部门战略发展。
负责为人力资源部门提供战略支持,推动零售行业的组织发展与员工管理。您将与业务团队紧密合作,确保人力资源政策和实践符合公司目标。
主要负责支持人力资源的战略实施,协助电商业务部门实现组织目标,推动团队发展和绩效提升。
该职位负责领导和管理人力资源部门,制定并实施有效的人力资源战略,以支持业务目标的实现。候选人需要具备在零售行业的专业知识和卓越的团队领导能力。
本职位为人力资源总经理 (HRGM),主要负责支持集团多元化消费品业务的欧洲外派项目,推动人力资源战略的实施与执行。此岗位需要候选人具备在消费行业的深厚背景,并能够胜任在上海工作的需求。
We are seeking an experienced HR-Operation Manager to oversee and enhance human resources functions within the financial services sector. The role focuses on operational excellence and strategic HR management to support business growth. client consist to request HR candidates with solid fund background.
This is an exciting opportunity for an experienced HR professional to lead the human resources department within the transport and distribution industry. The GC HRD role requires strategic leadership and expertise in managing HR functions to support organisational goals effectively.
作为人力资源总监,您将全面负责公司人力资源战略的规划与实施,确保公司在人力资源管理方面的卓越表现。我们正在寻找一位能够在工业/制造行业中提供专业支持的人才。
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