零售职位 - 北京市地区

培训高级经理将负责零售行业内的培训体系建设与优化，确保员工技能与品牌标准相符。此职位在北京，专注于提升人力资源部门的整体培训能力。

1、为销售团队赋能，提升区域门店运营水平和能力并达成业绩稳定、持续增长；
2、团队培训，提升门店精细化运营能力，增加员工对于品牌的强烈认同感，从而提升整体企业文化；
3、通过对销售流程的提升，确保用户获得良好体验及品牌忠诚度。

北区零售团队全盘管理工作，对年度任务、业绩增长及利润负责；直营门店扩张和物业（高层）关系的建设和维护，负责品牌在优质商圈shopping mall和重要大卖场入驻，条件谈判及活动管理等。

该职位直接汇报给创始人/总经理，该职位隶属总经理办公室，主要负责工作内容以政府关系、政府接待及对外接待、高管发言文案和总经办文案撰写、总办人员（行政、后勤）管理等工作。

负责品牌在电商及内容平台的整体运营，通过平台管理、内容营销与用户运营提升品牌影响力和销售转化。

以数据驱动持续优化运营策略，打通品牌调性与电商转化，实现线上业务增长。

运营工作为公司核心业务职能，是公司营收的贡献者。

门店拓展经理负责快速消费品行业零售部门的拓展与优化，确保新门店的选址和开业符合公司战略目标。此职位位于北京，为长期职位。

直接参与 CEO 层面的经营决策与战略执行，在最短路径内理解企业商业逻辑. 该角色并非传统意义上的助理岗位，而是深度参与公司经营与决策支持的关键角色

期望人选有零售行业经验，书面英文可作为工作语言

作为项目管理办公室（PMO），您将负责支持金融服务行业的项目管理工作，确保项目按计划高效推进。此职位位于上海，需要具备良好的组织能力和协调能力。

• 正在寻找一位具备扎实财务尽职调查（FDD）背景、并对消费与零售行业有深刻理解的投资者。作为投资团队的核心成员，你将全程参与项目的挖掘、研判、执行与投后管理，助力基金在消费领域持续布局优质资产。

知名央企总部-财务数智化岗

知名央企总部-审计数智化管理岗

作为售后负责人，您将全面负责零售行业售后服务的管理工作，确保客户问题得到及时、高效的解决。此职位需要具备领导能力和优秀的服务意识，致力于提升客户满意度。

客服客诉经理将在零售行业的客户服务部门负责处理客户投诉，确保客户的满意度和服务质量。此职位需要优秀的沟通能力和解决问题的能力。

大型民营集团招聘COO，统筹公司业务经营及部分中后台管理工作，希望人选具备大型集团的经营管理经验，擅长业务表现提升及业务管理。

世界500强知名集团招聘科技部投研总监，希望人选具备食品、生物相关投资经验。

职位将作为上市公司资本运作负责人，汇报CEO，主导上市公司市值管理、投融资项目、投资者关系维护等资本运作活动。

我们的客户是一家已上市的民营连锁集团公司，现为支持下一阶段的战略目标达成，邀请一位HR一号位的加入，全面负责集团及区域的人力资源全盘管理，支持新老业务稳健中快速发展。

• 职位名称：集团招聘高级经理/总监
• 汇报对象：集团HRVP
• 工作地点：北京市朝阳区