HR Supervisor 培训方向-知名外资消费品公司

Shanghai Temporary View Job Description
主要负责中国区人才发展及学习发展工作,同时承担部分HRBP职能。岗位直接汇报中国区人力资源总监,将深度参与年度人才发展规划、培训项目管理、领导力发展项目及绩效管理流程。公司提供与正式员工一致的福利体系,并拥有良好的国际化工作环境及区域项目参与机会。
  • 全球知名外资消费品企业,国际化工作平台
  • 公司直签合同,福利完善,奖金机制优厚

About Our Client

我们的客户是一家国际知名的消费品企业,focus在Food&Beverage 领域为主,在全球多个国家和地区设有业务运营机构。公司拥有成熟的人才培养体系和国际化文化环境,非常重视员工发展及领导力建设。中国团队与区域及全球团队保持紧密合作,为员工提供丰富的跨文化沟通和职业发展机会。

Job Description

汇报中国区人力资源总监,主要负责:

  • 负责中国区Learning & Development全流程管理工作
  • 制定并推进年度培训计划及学习发展项目落地
  • 负责区域培训项目、领导力发展项目及人才培养项目执行
  • 组织并推进新员工培训及相关学习活动
  • 参与培训课程设计、内容开发及培训实施工作
  • 统筹培训供应商管理、预算管理、合同管理及培训评估工作
  • 与业务部门紧密合作,提升组织能力及人才梯队建设
  • 支持绩效管理流程,包括目标设定、期中回顾及年度绩效评估
  • 为员工及管理层提供日常HR咨询及HRBP支持
  • 参与企业文化、员工敬业度及其他重点HR项目



The Successful Applicant

理想候选人应具备扎实的人才发展经验及优秀的沟通能力:

  • 5年以上人力资源相关工作经验
  • 英语流利,可独立参与全球及区域会议沟通
  • 具备人才发展、学习发展(L&D)、培训管理或HRBP相关经验
  • 具备课程设计、培训交付或培训项目管理经验优先
  • 具备跨国公司工作背景优先考虑
  • 具备优秀的项目管理及跨部门沟通能力
  • 积极主动,具备较强的学习能力和影响力
  • 熟悉商业团队或职能团队支持经验者优先
  • 能适应少量出差安排

What's on Offer

  • 加入全球知名外资消费品企业
  • 与中国区HRD及区域团队紧密合作
  • 深度参与区域及全球人才发展项目
  • 办公地点位于上海嘉里中心,交通便利
  • 国际化团队环境,为未来向Talent Development或HRBP方向发展提供优质平台



如你希望在快消品行业从事人力资源主管工作,欢迎提交申请。

Contact
Allen Wu
Quote job ref
JN-102026-7126458
Phone number
+86 21 6026 8030

Job summary

Function
Human Resources
Specialisation
Learning & Development
What is your area of specialisation?
FMCG (Fast Moving Consumer Goods)
Location
Shanghai
Contract type
Temporary
Consultant name
Allen Wu
Consultant phone
+86 21 6026 8030
Job Reference
JN-102026-7126458

Diversity & Inclusion at Michael Page

We don't just accept difference - we celebrate it. We encourage applicants from all backgrounds to apply for this role and are committed to building inclusive, diverse workplaces where everyone can thrive. If you require any support or reasonable adjustments during the recruitment process, please let us know.