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信息技术/通信行业 人力资源经理职位

  • HR Manager 200K (Mandarin speaking), based in Bangkok

    International
    Permanent
    RMB30,059 - RMB40,079 月薪 (RMB360,719 - RMB480,958 年薪)

    Our client is seeking an experienced HR Manager who can speak fluent Mandarin to lead and drive HR strategies that foster organizational success and employee engagement in Thailand.

    • Be part of a dynamic, fast-growing global organization.
    • Opportunity to make a lasting impact on the company's growth and culture.
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  • 产研HRBP Leader-具备发展潜力的出海科技公司

    深圳市
    Permanent
    RMB500,000 - RMB600,000 年薪

    此职位需要一位经验丰富的产研HRBP Leader，提供全方位的人力资源战略支持，推动团队发展与公司目标的实现。

    • 快速成长与多元发展机会
    • 出海业务积极向上的智能硬件科技赛道，业务高速增长期
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其他用户也申请了

  • HRVP - 预上市企业

    广州市
    Permanent

    作为一名人力资源副总裁（HRVP），您将负责制定和实施公司的人力资源战略，推动组织目标的实现。我们正在寻找一位具有深厚专业知识和实际经验的人力资源专家，能够在工业/制造业领域发挥关键作用。

    • 预上市企业
    • 朝阳行业
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  • HR Manager-知名零售品牌公司

    深圳市
    Permanent
    RMB450,000 - RMB550,000 年薪

    作为一名人力资源经理，您将负责制定和实施人力资源战略，确保公司在零售行业中的人力资源需求得到充分满足。此职位工作地点位于深圳，适合具备相关经验并希望在该领域进一步发展的专业人士。

    • 国内知名零售品牌公司
    • 发展趋势好，上升空间大
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  • Senior HRBP Manager（门店）-国际知名零售品牌公司

    深圳市
    Permanent
    RMB495,000 - RMB605,000 年薪

    作为HRBP负责人，您将负责支持门店的人力资源管理工作，确保人力资源战略与公司的业务目标保持一致，同时为团队提供专业的人力资源建议与解决方案。我们正在寻找一位能够在快速消费品行业中推动人力资源管理创新的专业人士。

    • 国际知名零售品牌公司
    • 行业排名靠前，知名度大
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  • 大型上市品牌公司-C&B Director

    深圳市
    Permanent
    RMB600,000 - RMB700,000 年薪

    该职位将负责零售行业人力资源部门的薪酬福利、业务伙伴及组织发展相关工作。理想的候选人需具备在深圳地区从事人力资源相关职能的丰富经验，并能推动企业战略目标的实现。

    • 大型上市品牌公司，业务发展具有稳定性
    • 组织转型期，职业经理人加入发挥，人力资源部门专业性高
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  • Confidential HRD - 外资小而美高端制造集团

    深圳市
    Permanent
    RMB600,000 - RMB1,000,000 年薪

    负责公司中国区组织管理、人力资源体系建设和团队发展；与 CXO、业务团队密切协作，推动企业从外资管理体系向"更高效、更本地化"的稳健转型。

    • 外资管理体系 + 国内增长场景双驱动
    • 组织处于扩张期，HR 有充分空间发挥战略价值
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