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深圳市职位 - 人力资源 - 薪资福利类别

  • Confidential Search - Group C&B Director

    深圳市
    全职
    RMB1,000,000 - RMB1,500,000 年薪

    作为集团薪酬绩效负责人，您将直接参与集团人才战略及组织管理体系建设，统筹集团全球薪酬绩效管理工作，并带领团队持续提升集团整体激励体系的市场竞争力和管理有效性。

    • 中国知名的全球化科技制造集团，业务覆盖多个国家和地区，在消费电子及创新科技领域持续保持高速增长
    • 见证并伴随全球业务扩张及资本市场战略规划推进
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  • 长期薪酬福利COE - 千亿市值全球科技制造企业

    深圳市
    全职

    负责公司高管及核心人才的长期激励与薪酬体系设计与优化，支持组织战略目标落地。
    通过数据分析与市场对标，提升薪酬竞争力及激励有效性，助力业务持续发展。

    • 参与大型科技制造企业高管薪酬与长期激励体系建设，业务影响力高
    • 与核心管理层紧密合作，具备战略视角与组织影响机会
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  • 薪酬绩效专家 - 百亿市值消费电子出海企业

    深圳市
    全职
    RMB700,000 - RMB850,000 年薪

    岗位负责公司薪酬与绩效体系的全面搭建与优化，支持业务快速扩张阶段的组织运作。作为核心岗位，将直接参与机制设计并推动落地，提升整体人效与激励有效性。

    • 深度参与新能源出海业务，直接支撑全球化扩张
    • 从策略到落地，全链路参与组织效能提升
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  • Group C&B Director - 拟上市百亿硬科技集团

    深圳市
    全职
    RMB800,000 - RMB1,200,000 年薪

    负责集团层级薪酬绩效体系整体规划与升级；推动中长期激励、股权激励等关键策略落地

    • 深度参与集团薪酬绩效体系建设，打造标杆型薪酬绩效能力
    • 高层支持、文化氛围好、发展平台广阔
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其他用户也申请了

  • AI策略产品负责人 - 全球知名金融企业

    深圳市
    全职
    RMB1,500,000 - RMB2,000,000 年薪

    AI策略产品负责人在全球知名金融平台产品战略制定与执行，专注于推动AI产品的发展和创新。

    • 全球知名金融平台
    • 五险一金，福利待遇好
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  • Senior HR Manager/Greater China - MNC Group

    深圳市
    全职
    RMB450,000 - RMB700,000 年薪

    该岗位未来将成为大中华区及东南亚区域人力资源核心骨干，深度参与：

    • 中国区组织变革
    • 自动化转型
    • 人效提升
    • 海外工厂建设
    • 东南亚组织搭建
    • 全球知名的循环零售解决方案提供商，专注于可持续发展领域。
    • 全球化业务，稳健增长
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  • 产研HRBP - AI硬件出海高速发展公司

    深圳市
    全职
    RMB400,000 - RMB600,000 年薪
    • 深度理解业务战略及研发组织发展规划
    • 推动关键人才识别与培养机制建设；
    • 公司正处于高速增长阶段，团队规模已快速发展至300人左右，研发团队占比超过60%
    • 细分领域全球知名品牌
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  • AI负责人 - 集团公司

    广东省
    全职
    RMB1,000,000 - RMB1,200,000 年薪

    该职位负责制定并推动企业AI转型战略，从规划、平台建设到业务场景落地，实现AI能力与核心业务流程的深度融合。岗位需要统筹团队、技术、数据与业务资源，建立可持续的AI运营体系，推动企业效率提升与业务价值创造。

    • 直接向企业核心管理层汇报，主导公司级AI转型战略规划及落地，深度参与经营决策
    • 覆盖研发、制造、供应链、营销、客服及内部管理等核心业务场景，拥有广阔的AI应用实践空间与组织影响力。
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  • 北区零售负责人-高端生活方式外资消费品牌

    北京市
    全职

    北区零售团队全盘管理工作，对年度任务、业绩增长及利润负责；直营门店扩张和物业（高层）关系的建设和维护，负责品牌在优质商圈shopping mall和重要大卖场入驻，条件谈判及活动管理等。

    • 革命性技术应用及健康生活方式品牌理念
    • 进入中国市场10余年，多渠道管理经营，业绩近三年保持双位数增长
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