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根据集团整体发展战略，主导构建与公司战略相匹配的人才战略与高效 HR 运营体系，促进公司达到经营目标
该公司是一家明星智能硬件出海公司，正处于快速扩张期，有充足施展空间
统筹管理集团国内海外多业务板块业务。
百亿市值上市集团下属产研销一体制造业，全球化布局的行业龙头
结合集团公司管理体系及海外业务属地国政策法规，建立国内完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度，包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等
结合集团公司管理体系及海外业务属地国政策法规，建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度，包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等；
该公司专注于为用户提供覆盖多个市场的科技领域解决方案，全球市场份额位居前列，注重技术研发投入。
根据公司战略与业务发展情况，进行组织诊断, 分析组织问题，并提供解决方案，通过内部组织的优化和变革，支撑战略目标的落地
在AI团队，负责全方位搜寻优质候选人，开发新客户，维护合作关系，持续关注AI市场迅速发展的动态，捕捉客户需求
大中华区人才寻访中心，主要服务于大中华区的不同业务板块的候选人交付工作。主要以香港地区的财务及灵活用工业务为主。
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