Director jobs

负责运动品类产品营销策略制定与执行，涵盖新品上市、市场洞察、跨部门协作及团队管理，助力品牌在全球市场实现持续增长。

本职位要求候选人在科技及智能硬件行业内，担任GTM负责人，以创新和引领市场为主导，推动公司业务发展。

作为一名市场总监，您将负责制定和实施市场营销策略，以推动业务增长和品牌价值提升。我们正在寻找一位具有丰富经验和创造力的专业人士，能够在快消品行业中取得卓越的成就。

作为一名BD总监，您将负责推动业务发展战略的实施，并拓展生命科学行业的合作机会。您需要具备卓越的市场洞察力和商务谈判能力，以确保业务目标的实现。

作为自动化总监，您将负责领导并优化生命科学行业供应链的自动化流程，确保工程和制造部门的高效运作。该职位要求对自动化系统有深入了解，并具备战略规划与落地执行能力。10年以上自动化设备开发经验，至少5年管理经验。

• 短期：优化物流中心管理制度、流程、物流系统（厂内物流、SAP-ERP、WMS、TMS），统筹梳理运输线路规划，完善供应商管理体系，提升团队专业化操作水平和服务效率。
• 中长期：制定战略性承运商采购策略，建立长期、稳定、可信赖的供应商；逐步降低采购成本，提升经营效益。

• 全盘质量管理：负责从研发项目启动到产品交付的全过程质量把控，确保产品质量符合公司及行业标准。
  
• 研发质量提升：深入研发环节，优化研发流程，提高研发效率与质量，降低研发风险。
  

To lead and enhance sales operations in China, leveraging strengths to fortify sales in the heavy industry sector and expand revenue streams through advancements in new energy vehicle battery pack technology.

作为3C事业部的技术工程总监，您将负责带领团队为客户提供技术支持，对接客户的中国及美国核心技术团队（AME/TPM等工程部门），主要职责是涵盖工艺、设备、自动化、质量、测试工程的技术团队，确保FATP工厂在效率、质量、成本和新产品导入（NPI）方面达到客户标准，增强与客户的信任。

品质总监职位需要具备卓越的质量管理能力和丰富的工业制造行业经验，能够有效推动产品质量提升。候选人将负责领导质量团队，确保生产和运营符合国际质量标准。

本职位为内资医院的人力资源一号位，根据未来董事会和CEO的战略发展计划，引进人才，搭建高效的绩效薪资方案。

The role of 品牌总监 is an exciting opportunity to guide and shape the marketing and branding strategies for a growing business services company. Based in Shenzhen, this position requires a forward-thinking individual with a strong understanding of marketing and agency functions.

销售总监的主要职责是领导销售团队，制定销售策略，以推动业务服务行业的增长。该职位需要在北京工作，并专注于实现销售目标和客户满意度。

制定品牌年度及中长期服装品类产品企划策略，确保产品方向与公司整体战略一致

作为一名PR总监，您将负责为企业在公共领域建立品牌形象，制定并执行有效的传播策略，确保企业在房地产行业的市场地位和声誉。该职位需要您具备出色的沟通能力和丰富的行业经验，尤其是在广州地区的公共领域和非盈利部门。

该职位将负责零售行业人力资源部门的薪酬福利、业务伙伴及组织发展相关工作。理想的候选人需具备在深圳地区从事人力资源相关职能的丰富经验，并能推动企业战略目标的实现。

作为财务总监，您将在医疗行业的会计与财务部门中担任重要角色，负责管理和监督公司的财务运作。此职位需要具备专业的财务知识和卓越的领导能力，以确保财务系统的高效运作和合规性。

We are seeking a highly skilled and experienced Production and Operations Director to manage all aspects of production and operations within the industrial and manufacturing sector. The role is based in Shenzhen and requires a strong focus on efficiency, quality, and team.

现招聘集团人力资源总监（HRD），负责领导和推动公司的人力资源战略与管理变革。该职位将直接向董事长汇报，并与BCG咨询公司合作，落实组织结构调整和人才梯队建设等变革项目。

医学市场总监将负责制定医学市场策略