保存工作 返回搜索结果 职责描述 职位概要 类似职位 深耕高端制造与新材料领域二十余年，拥有覆盖研产销及全球供应链管理的完整产业生态 务布局覆盖中国及海外市场，总营收千亿人民币规模 关于我们的客户 目前业务布局覆盖中国及海外市场，总营收千亿人民币规模，未来公司将持续推进国际化战略和产业升级，在全球市场打造更具竞争力的产业平台, 随着海外业务快速发展及组织能力持续升级，公司现诚邀深度参与企业战略落地、组织变革和全球化人才发展的核心角色HRBP加入，共同参与组织变革、人才战略及全球化人才体系建设。 职责描述 * 熟悉人才盘点、组织诊断、继任计划等相关方法论和工具；* 优秀的业务理解能力及跨部门协同能力；* 英语可作为工作语言，具备国际化沟通能力。 理想的求职者 本科及以上学历，5年以上人力资源相关工作经验，其中3年以上HRBP经验； * 具备组织发展（OD）、人才管理、招聘、绩效管理、培训发展等模块实践经验； * 具备互联网、科技、先进制造、出海企业、金融或咨询行业背景优先； 薪酬待遇 共同参与组织变革、人才战略及全球化人才体系建设 联系 Erin Tong 职位编号 JN-082026-7090584 联系电话 +861061687505 职位概要 职位类别 人力资源 子类别 人力资源业务伙伴 行业 工业/制造 地区 北京 工作类型 全职 顾问名字 Erin Tong 顾问电话号码 +861061687505 职位编号 JN-082026-7090584
