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该岗位主要负责制定并实施人才发展战略,驱动组织能力提升与关键人才培养。
负责集团组织与人才发展相关工作,直接汇报给集团HRD。希望人选具备医药行业经验,擅长组织发展及组织诊断,能够推动相关项目落地。
数据服务类公司,主要服务国央企+三桶油等客户,需要有很强的Sales 能力和素质,主要做Upsell
协助co-founder制定股权融资计划,明确融资节奏、估值区间、资金用途
投资者开拓、转化,及募资支持
该岗位将统筹已投项目的管理与赋能工作,围绕运营、财务与资本路径持续推动项目价值提升,并直接向投资管理层汇报。团队精干,与投资、产业合作及外部资源高度协同,参与公司中长期资产运营与退出策略设计。
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