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We are seeking an experienced Head of Total Rewards & HR Operations to oversee compensation, benefits, workforce analytics, and HR operations across multiple locations. This role partners closely with business leaders and regional HR teams to support organizational effectiveness and people-related initiatives.
We are looking for an experienced HR Senior Manager to support a growing manufacturing organisation across Greater China. This role will lead key HR initiatives including talent acquisition, employee relations, talent development, policy enhancement, and organisational projects while partnering closely with senior stakeholders.
根据业务类型负责公司品类下天猫,京东,抖音等单渠道或多渠道电商运营整体规划、日常运营及成本控制,完成公司制定的业绩目标、毛利率指标及费用控制目标
负责海外官网整体经营与增长,对营收、转化率、客单价、复购率及投放效率等核心指标负责,制定并落地Meta、Google、SEO/SEM、EDM、Affiliate及社媒等全渠道增长策略。
1.负责京东、天猫、抖音等主流电商渠道的整体经营管理,制定销售增长计划及运营策略,对销售额、利润及业务增长目标负责。2.统筹店铺运营、商品规划、营销推广、大促活动及团队管理,通过精细化数据运营持续提升流量、转化率、复购率及经营效率,同时协同供应链优化库存及备货管理。
1.负责官网、Shopify商城、会员体系及用户经营相关产品的规划与迭代,从用户需求、业务目标和数据表现出发,持续优化用户体验及转化效率。2.聚焦交易转化、会员运营、用户生命周期管理及营销转化等核心方向,协同运营、设计、研发等团队推动产品落地,并通过数据分析持续提升业务结果。
1.负责海外DTC业务整体战略规划与经营管理,制定年度增长目标,搭建并优化独立站运营体系,推动销售增长与用户体验提升。2.统筹用户增长与品牌营销,包括Meta、Google等广告投放,KOL/KOC合作、内容营销及CRM体系建设,持续提升用户获取效率、复购率及用户生命周期价值。
独立站负责人将负责公司出海品牌独立站渠道的生意和营销, 倾向人选过往有过营销背景, 可以生意&营销结合发展独立站渠道。
欧区独立站负责人负责管理和优化公司在欧洲市场的独立站运营,制定并实施数字化战略以推动业绩增长。工作地点为深圳,适合拥有电商运营经验的候选人。
DTC负责人需要0-1闭环独立站产品/运营/用户/售后链路, 战略+生意+业务落地集聚;
作为公司线上业务的负责人,将全面负责中国区电商业务战略规划、组织管理及经营结果交付,通过精细化运营提升核心业务效率,同时打造新渠道、新业务及新媒体增长引擎,实现持续性的业绩增长与市场份额提升。
客户正在寻找一位真正热爱增长、懂数据、懂用户、懂海外市场的广告投放专家,亲自操盘全球市场增长,用数据驱动产品与品牌快速突破。
你将负责制定全球电商渠道战略,包括销售目标、市场节奏、产品布局、流量策略及盈利模型;搭建并管理海外电商团队,覆盖平台运营、独立站运营、投放、内容营销、会员体系及数据分析等模块;同时深度参与品牌全球化建设,推动公司从"渠道驱动"向"品牌驱动"升级。。
业务类岗位将在快速消费品行业中担任重要角色,主要负责推动销售部门的业绩增长。该职位要求候选人具备出色的销售能力及相关技能,以满足公司业务需求。
本职位专注于抖音平台的运营与推广,旨在提升品牌在FMCG行业的数字化影响力。我们正在寻找一位擅长数字营销、具有创新思维的专业人士加入我们的团队。
我们正在寻找一位电商总监,负责天猫、拼多多、京东、唯品会电商平台产品运营。
主要负责小红书的运营,需要熟悉小红书的生态和经验。能够帮企业提高C端消费者的知名度。
作为增长经理,您将和公司DTC团队紧密合作,通过数据驱动实现高效增长
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