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我们的客户是一家民营超大型高奢零售公司。现为进一步支持战略及业务目标发展，就人力资源策略进行前置性规划及落地，邀请一位人力资源总监加入，在集团层面整体负责全国多个单体公司的人力资源全盘工作。
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我们的客户是一家深耕中国本土市场近20年的零售集团公司。现为进一步提升其组织和人才能力，进一步赋能业务稳步发展，邀请一位高级经理/总监级别的招聘专家加入。
我们的客户是一家智能制造企业，研产销服一体，现为进一步支持组织能力的提升和业务增长目标的达成，现招聘一位组织绩效及薪酬激励专家，参与从战略目标的拆解、设定、考核追踪及激励的全闭环。
首席运营官（COO）将负责快速消费品行业销售部门的整体运营，确保公司业务的高效发展和目标的达成。此岗位适合具有战略思维和执行能力的候选人。
CEO-国际事业部将负责制定并实施国际市场的战略规划，推动公司的全球业务发展。该职位需要具备卓越的领导力以及对国际业务运营的深刻理解。岗位可以base在北京或者珠海。
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