保存工作 返回搜索结果 职责描述 职位概要 类似职位 参与企业级数字化转型规划,从业务、数据到技术架构层面推动企业能力建设 深度参与数据治理、AI应用及平台化建设,与核心管理团队协同推动战略落地。 关于我们的客户 我们的客户正处于数字化升级和业务发展阶段,持续推进组织能力提升、业务流程优化及技术体系建设。为支撑未来发展战略,公司希望引进具备企业架构与数字化转型经验的专业人才,推动业务与技术融合发展。 职责描述 企业级架构规划 制定企业架构蓝图,包括业务架构、应用架构、数据架构及技术架构。 规划未来3-5年的数字化能力地图和技术演进路线。 推动业务战略与IT架构协同发展。 To B业务架构设计 深入理解行业及客户场景,建立业务能力模型和领域模型。 建设标准化业务能力体系和共享能力平台。 支持业务平台化建设及行业解决方案标准化。 数字化转型与架构治理 推动企业数字化转型项目规划与实施。 优化核心业务流程,提高组织运营效率。 建立企业架构治理机制和架构评审体系。 促进跨部门协同和流程标准化建设。 数据与AI能力建设 规划企业级数据架构和数据治理体系。 推动主数据管理及指标体系建设。 建立数据驱动的经营分析与管理体系。 推动AI技术在业务场景中的应用。 技术战略与平台建设 制定企业整体技术发展战略。 推动云原生、微服务及大数据平台建设。 推进业务平台化和能力组件化建设。 提升系统可扩展性及交付效率。 理想的求职者 要成功胜任此职位,你需要具备:本科及以上学历,计算机、信息管理、工业工程、数学、管理科学等相关专业优先。具备10年以上企业数字化建设、企业架构规划或战略转型经验。拥有大型企业架构设计与治理实践经验。曾主导企业级数字化平台建设、业务变革或组织升级项目。熟悉业务架构、数据架构、应用架构及技术架构相关方法论。具备优秀的战略规划能力、沟通协调能力及项目推动能力。熟悉云计算、大数据及AI相关技术在企业场景中的应用。 薪酬待遇 深度参与企业数字化转型与组织升级项目。在业务、数据、技术及AI领域获得全面实践机会。与管理团队紧密合作,参与企业长期发展规划。提供具有市场竞争力的薪酬福利及职业发展空间。如果你对该职位感兴趣,请提交你的申请以了解更多详情。 联系 Molly Ran 职位编号 JN-072026-7060611 联系电话 +862022830235 职位概要 职位类别 科技 子类别 IT架构设计 行业 工业/制造 地区 广东省 工作类型 全职 顾问名字 Molly Ran 顾问电话号码 +862022830235 职位编号 JN-072026-7060611