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  • 渠道业务总经理 - 智慧交通 - 北京

    北京
    全职
    RMB700,000 - RMB900,000 年薪

    我们正在寻找有渠道经验的销售总经理,共拓全国市场版图。

    • 自主研发高位视频识别技术,拥有230+项AI与大数据相关专利,引领智慧停车行业革新。
    • 业务覆盖全国30+城市,年服务车次超10亿,打造城市级智慧交通运营平台。
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  • 全球研发负责人 - 汽车传感器

    上海
    全职

    全球研发负责人要求兼具全球化视野与商业敏感度,主导过车规级传感器从0到1的落地,熟悉量产工艺与成本控制,推动技术价值向市场回报转化

    • 国内汽车零部件行业上市公司,资本实力雄厚,研发预算充足,可支持前沿技术预研与全球化布局
    • 业务覆盖全球20+国家,服务多家国际头部主机厂(如欧美/亚太车企)
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  • Senior KAM - IDC

    上海
    全职
    RMB500,000 - RMB600,000 年薪
    在家办公或混合办公模式

    负责在互联网大厂及其数据中心推广电力保障解决方案,拓展并维护关键客户关系,推动项目落地与销售目标达成。
    要求具备IDC行业销售经验、技术理解力与项目管理能力,能独立开拓业务并协调资源实现客户价值。

    • 负责公司在区域生意的销售管理
    • 在蓬勃的新兴领域带领团队发展
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  • TD manager - 业务稳健的中型民企

    杭州市
    全职
    RMB300,000 - RMB350,000 年薪

    1.公司业务发展稳健,公司海内外都有布局,在细分领域属于很靠前的位置。

    2.产品有一定的技术壁垒,公司重视产品的研发投入。

    • 公司业务发展稳健,公司海内外都有布局,在细分领域属于很靠前的位置。
    • 产品有一定的技术壁垒,公司重视产品的研发投入。
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  • 销售负责人 - 具身智能

    上海市
    全职
    RMB600,000 - RMB800,000 年薪
    • 全面负责公司在中国及海外市场的所有销售工作,包括渠道拓展、客户开发、项目落地及售后协同;
    • 制定并执行全国销售战略,确保销售目标达成及市场份额持续提升;
    • 负责公司全盘生意的销售管理
    • 在蓬勃的新兴具身智能领域带领团队发展
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  • 人力资源总监 - 大型上市民企

    新疆维吾尔自治区
    全职
    RMB500,000 - RMB600,000 年薪

    1. 公司快速发展,新能源行业,行业赛道好,业务发展稳定。

    2. 公司整体氛围好,文化比较开放,接纳和欢迎有能力的职业经理人。

    • 公司快速发展,新能源行业,行业赛道好,业务发展稳定。
    • 公司整体氛围好,文化比较开放,接纳和欢迎有能力的职业经理人。
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  • B2B跨境电商运营负责人 - 工程设备制造商 - (河北/杭州)

    中国
    全职
    RMB500,000 - RMB800,000 年薪

    本职位负责工业装备类产品在国际B2B电商平台上的运营与客户开发,推动中国制造在非洲、中东市场的高效出海。

    • 制造业出海新势力,资源+平台双驱动
    • 高成长空间 · 激励机制清晰
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  • Logistic Director - Chinese Agricultural Technology

    银川市
    全职
    • 短期:优化物流中心管理制度、流程、物流系统(厂内物流、SAP-ERP、WMS、TMS),统筹梳理运输线路规划,完善供应商管理体系,提升团队专业化操作水平和服务效率。
    • 中长期:制定战略性承运商采购策略,建立长期、稳定、可信赖的供应商;逐步降低采购成本,提升经营效益。
    • 生物科技企业
    • 是中国民营企业制造业500强企业
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  • 杭州黑马具身智能初创-产品质量经理

    杭州市
    全职
    RMB500,000 - RMB501,000 年薪

    建立并持续改进公司质量管理体系,确保关节模组与电机系统在研发、量产及售后全过程中的质量目标达成。

    • 从"零"开始为公司搭建一套适用于关节模组与电机系统的质量管理体系
    • 把设计、供应链、生产和售后数据全部打通,让每一台机器人关节的可靠性与寿命真正可衡量、可预测、可持续提升
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  • 泊车智能交互产品与HMI系统工程师

    上海
    全职
    RMB500,000 - RMB600,000 年薪


    1. 聚焦智驾泊车交互全链路,覆盖需求设计(软/硬开关、多模态交互)、竞品对标、联调验证及量产落地,需HMI技术与产品经理思维。


    2. 要求3年以上主机厂/Tier1量产经验,兼备需求分析、问题解决及跨协作力,推动泊车功能从设计到交付高效闭环。
    • 复合型能力:融合产品需求设计与HMI技术验证,覆盖智驾泊车从需求到落地全链路闭环。
    • 全流程主导:统筹竞品对标至量产交付,强问题解决与跨协作力,推动功能高效落地。
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  • A well-funded semiconductor equipment start-up-R&D Director

    上海
    全职
    RMB1,000,000 - RMB1,001,000 年薪

    Own the technical roadmap, architecture, and industrialisation of our atmospheric and vacuum wafer-transfer systems from concept to mass production.

    • You will lead the full product life-cycle of wafer-transfer platforms that move
    • Your work will directly shape how the next generation of fabs increase yield and
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  • 半导体高潜初创薄膜设备公司-销售vp

    江苏省
    全职

    制定并执行区域销售战略,带领团队完成年度营收目标并持续提升市场份额。

    • 公司提供全球技术资源
    • 提供期权激励与灵活汇报线,让策略快速落地
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  • 机器人国家队-人形机器人产品经理

    北京市
    全职
    RMB1,000,000 - RMB1,001,000 年薪

    * 端到端产品落地:从需求洞察、产品定义、开发跟进到量产上市,完整负责一条人形机器人产品线,确保功能、成本与交付周期达到既定目标。
    * 跨学科协同枢纽:作为软硬件、算法、供应链、市场与客户之间的桥梁,用一致的产品语言和度量指标推动团队高效决策。

    • 把机器人从实验室原型变成可规模部署的产品
    • 直接影响下一代劳动力的形态
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  • 人形机器人国家队-质量测试部负责人

    北京市
    全职
    RMB800,000 - RMB1,000,000 年薪

    * 统筹全生命周期质量测试:从原型机到批量交付,建立覆盖硬件、软件、算法、安全的测试体系,确保机器人在运动控制、视觉识别、语音交互、电池管理等关键场景下的稳定性与可靠性。
    * 打造高效测试团队:组建并管理 20+ 人跨学科测试团队,制定流程规范、自动化框架与度量指标,推动缺陷闭环周期≤24 小时,持续降低现场故障率。

    • 站在人形机器人量产落地的一线,把测试标准写入行业标准
    • 让每一台机器人都能安全走进家庭、工厂与公共空间
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  • 人力资源总监 - 上市民企

    苏州市
    全职
    RMB1,000,000 - RMB1,500,000 年薪

    1. 公司快速发展,智能制造行业,行业赛道好,公司海内外都有布局。

    2. 公司整体氛围特别好,文化比较开放,接纳和欢迎有能力的职业经理人。

    • 公司快速发展,智能制造行业,行业赛道好,公司海内外都有布局。
    • 公司整体氛围特别好,文化比较开放,接纳和欢迎有能力的职业经理人。
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  • 环保集团海外销售总监

    中国
    全职
    在家办公或混合办公模式

    作为集团国际商务团队的负责人,负责推动集团在化工吸附剂、环保工程等领域的国际业务拓展,建立与发达国家政府机构、能源企业及科研机构的战略合作关系。

    • 任职并服务与非常有发展性的全球碳中和工程龙头公司
    • 参与稳定且长期发展的全球碳中和项目,推动星球可持续发展
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  • 老牌机器人公司-高级机械设计工程师(灵巧手)

    江苏省
    全职
    RMB240,000 - RMB400,000 年薪

    在灵巧手的研发过程中发挥关键作用,凭借深厚的专业知识和丰富的实践经验,为机器人灵巧手的设计与开发提供创新解决方案,助力公司在机器人领域取得技术突破

    • 有机会参与前沿机器人技术的研发项目,与行业专家共同探索灵巧手技术的创新应用
    • 享受具有竞争力的薪酬福利和广阔的职业发展平台
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  • 老牌机器人公司-高级硬件工程师(养老机器人)

    江苏省
    全职
    RMB240,000 - RMB360,000 年薪

    机器人硬件开发领域发挥关键作用,通过精湛的专业技能与创新思维,助力公司打造性能卓越的机器人产品,满足市场对高效、智能机器人解决方案的迫切需求

    • 获得与团队合作的机会,共同攻克机器人硬件领域的前沿挑战
    • 为智能机器人技术发展贡献力量,同时享有广阔的职业发展空间与极具竞争力的薪酬福利体系
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  • 人力资源经理 - 台湾高科技公司

    昆山市
    全职
    RMB400,000 - RMB700,000 年薪

    1.公司整体业务非常稳健,技术壁垒高,有核心竞争力。

    2.公司在国内新建工厂,作为创始团队加入,内部职业发展路径明确。

    • 公司整体业务非常稳健,技术壁垒高,有核心竞争力。
    • 公司在国内新建工厂,作为创始团队加入,内部职业发展路径明确。
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  • CEO - 中国电力企业

    上海市
    全职
    RMB1,000,000 - RMB1,500,000 年薪

    全面负责公司新型导线产品的全球业务拓展。该职位需主导从技术研发到产业化落地的全链条管理,快速建立示范生产线,并组建涵盖研发、生产、销售的标杆团队。候选人需拥有导线行业全链条经验,精通成本控制与市场开拓,同时具备国际化视野,能够推动产品在欧美及新兴市场的商业化落地。

    • 国内上市电力企业
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工程制造行业招聘趋势

随着科技的快速发展,工程制造行业正在经历着显著的变革和创新。这一行业不仅为技术人员提供了广阔的职业选择空间,也为那些希望在这个充满活力的领域发展的专业人士提供了丰富的机会。米高蒲志对工程制造行业的主要职位类别进行详细介绍,并解析当前行业趋势,帮助你找到适合自己的职业道路。 

行业趋势: 

随着智能制造和工业4.0的兴起,工程制造行业正在向更高效和定制化的方向发展。自动化生产线、物联网设备以及数据分析正在改变这个行业的运作模式。因此,新技术的把握和持续学习能力已成为许多职位的重要考量因素。


工业工程招聘常见问题:

Q1:进入工程制造行业需要什么样的教育背景?

通常需要工程学相关专业的学历,比如机械工程、电气工程、工业工程等。此外,商业管理、项目管理的知识也有助于晋升到管理职位。

Q2:哪些技能在工程制造行业最受欢迎?

关键技能包括项目管理、创新解决问题的能力、跨学科合作及持续学习新技术的能力。

Q3:如果想转行到工程制造行业,需要有哪些技能?

工业工程注重系统优化和效率提升,因此,求职者应加强对工程原理、数据分析、供应链管理以及生产流程等相关知识的学习。熟悉一些常用的工业工程工具和软件,如AutoCAD、MATLAB、SAP以及仿真软件等,这将提高你在面试中的竞争力。

Q4:工业工程与制造行业所面临挑战有哪些?

全球化竞争加剧:随着市场日益全球化,制造企业必须在全球市场中保持竞争力。为了应对挑战,企业在工程师招聘 时候,要求工程师考虑控制成本的同时提升产品质量,并协助企业迅速响应市场变化。

供应链复杂性增加:全球供应链的扩展使交付时间、物流和供应商管理变得更加复杂,企业的供应链招聘应能够有效地管理这些环节以防止瓶颈和中断。

 
工业工程招聘职位分类: 

机械工程师 : 机械工程师负责设计、分析和改进机械系统。在汽车、航空航天和能源等多个领域都有广泛的应用。机械工程师需要具备优秀的数学和物理知识,同时熟悉CAD软件的使用。

电子工程师: 电子工程师专注于电力系统、电子设备和组件的设计和开发。他们在研发新的电子产品和维护现有系统中扮演关键角色。编程技能和模拟设计经验通常是该职位的重要要求。 

生产经理: 生产经理负责生产过程的规划和管理,以确保产品质量和生产效率。他们需要在压力下快速决策,并具备优秀的沟通能力以协调各项生产资源。 
 

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