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作为海外事业部的战略业务伙伴,深度嵌入业务团队,围绕事业部组织、人才、效能三大维度提供人力资源专项解决方案,推动业务增长与组织能力建设。美洲地区是公司的核心市场,2025年上半年北美地区营收同比增长42%。
This role leads the HRBP function for overseas markets, supporting business expansion across regions such as the US and Japan. The position focuses on building HR systems, driving organizational capability, and partnering closely with leadership to enable rapid growth.
HRBP 独立负责当地人力资源及行政管理工作, 你将直接对接业务负责人,参与团队搭建、人才招聘、员工发展及组织建设,全方位推动业务发展
我们正在为一家出海智能硬件企业寻找一位产研HRBP Leader,支持研发、产品及相关职能团队的人才与组织发展工作。该岗位将与核心业务管理团队紧密合作,通过组织规划、干部发展、人才管理及团队效能提升,支持业务持续发展。
作为公司人力资源负责人,您将直接向创始人汇报,全面负责公司人才战略及组织发展工作,推动组织能力建设与业务增长协同发展。
作为公司HR负责人,您将直接参与组织战略制定与执行,全面负责人才、组织与管理体系建设。
我们正在寻找一位具备国际物流行业经验的人力资源经理,重点负责招聘管理、人才盘点及人才发展工作。该岗位将与业务团队密切合作,通过人才战略支持组织持续发展与业务增长。
The HR Director will lead human resources initiatives within the retail industry, based in Shanghai. This role focuses on delivering strategic HR solutions that align with the organisation's goals and drive business success.
这个全球人力资源的职位需要寻找和发展人才,以帮助公司在全球范围内实现其业务目标。他或她还需要管理和优化公司的人力资源程序和政策。
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