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信息技术 通信职位 - 浙江省地区

  • Growth & Partnerships Senior Manager-Global Expansion

    杭州市
    全职
    RMB320,000 - RMB400,000 年薪

    The Growth & Partnerships Manager will be responsible for driving user and revenue growth through innovative strategies in go-to-market, affiliate, and partnership domains. This role is ideal for individuals with expertise in business development, growth marketing, and strategic planning within the Technology & Telecoms industry.

    • Join a Player in the Niche of Global Expansion
    • Engineer-Centric Culture, Product Excellence, and Long-Term Vision
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  • HR Manager - 具身智能明星初创企业

    杭州市
    全职
    RMB450,000 - RMB550,000 年薪

    作为一名HR Manager，您将负责管理和优化人力资源流程，支持公司在工业/制造行业中的持续发展。此职位位于上海，适合具备战略思维和执行能力的候选人。

    • 具身智能技术的初创公司，明星投资人领投
    • 灵活的工作环境和快速成长的机会
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  • Head of HR - 快速成长型的独角兽硬科技企业

    杭州市
    全职
    RMB1,000,000 - RMB1,350,000 年薪

    我们的客户是一家快速成长型的独角兽硬科技企业，作为全球人力资源总监，您将负责协同业务战略制定并实施全球人力资源战略制定及落地

    • 快速成长型的硬科技独角兽企业
    • 全球化战略布局，团队背景优秀
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其他用户也申请了

  • HRBP - Life Science

    浦东新区
    全职
    RMB720,000 - RMB880,000 年薪

    This is an exciting opportunity for an HRBP specialising in the life science industry to support organisational growth and development. The role involves providing strategic HR guidance and implementing effective people strategies.

    • typical MNC pharm company
    • strategic HRBP position very stable and decent platform
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  • HRD - 新锐产研销一体消费品牌出海公司

    深圳市
    全职
    RMB600,000 - RMB1,000,000 年薪

    与董事长深度对话，理解业务战略，主导组织架构、人才梯队、薪酬绩效及企业文化体系搭建。

    • 营收超10亿、高全球用户粘性消费电子出海品牌公司
    • 主导从0到1的人力资源体系构建，直接参与公司从数百人向千人规模跃迁的关键阶段
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  • 人力资源经理（汽车零配件，太仓）

    太仓市
    全职

    该职位负责工业/制造行业的人力资源管理工作，涵盖员工发展、招聘与培训等领域。候选人需具备相关的专业知识与经验，能够推动企业人力资源战略的落地实施。

    • 良好的工作环境和氛围
    • 广阔的职业发展空间
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  • 外资服务业_人才发展高级经理

    上海
    全职

    高级人才管理经理职位要求候选人具备丰富的人力资源管理经验，能够制定并实施高效的人才管理战略。此职位需在非盈利行业中推动组织发展并优化人才配置。

    • 良好的工作氛围和文化
    • 生意趋势良好
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  • HR Director - 内资医疗服务公司

    徐汇区
    全职
    RMB30,000 - RMB40,000 月薪 (RMB360,000 - RMB480,000 年薪)

    本职位为内资医院的人力资源一号位，根据未来董事会和CEO的战略发展计划，引进人才，搭建高效的绩效薪资方案。

    • 内资医药公司找HRD
    • 直接汇报给CEO 需要有医院或者医疗服务背景
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