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我们的客户是一家位于杭州的A股上市大型制造业公司,业务布局涉及海内外。因企业发展需要,招聘人力资源总监,参与组织变革,以管理层视角和业务导向思维全面负责人力资源工作,为公司整体业务目标的实现提供支持,同时负责团队管理与日常人力资源事务统筹。
我们的客户是一家快速成长型的独角兽硬科技企业,作为全球人力资源总监,您将负责协同业务战略制定并实施全球人力资源战略制定及落地
作为一名HR Manager,您将负责管理和优化人力资源流程,支持公司在工业/制造行业中的持续发展。此职位位于上海,适合具备战略思维和执行能力的候选人。
1.公司业务发展稳健,公司海内外都有布局,在细分领域属于很靠前的位置。 2.产品有一定的技术壁垒,公司重视产品的研发投入。
此职位主要负责台湾早教集团的人力资源管理工作,确保人力资源策略与公司目标保持一致,并推动组织发展。我们正在寻找一位具有丰富经验和专业知识的HRD,能够在上海总部为企业提供支持。
作为人力资源经理,您将负责管理和优化位于常州工厂的人力资源运营,确保人力资源政策和流程的高效实施,为工业/制造业的持续发展提供支持。
A Well-known mid-size MNC is looking for a China HR Manager (head of HR), reporting to China GM and and Global HR team to support business and organizational development in China. Location: Beijing CBD.
该岗位负责支持HRVP推进人力资源中台建设,涵盖数据分析、汇报材料整理及会议资料体系化输出。阶段性参与薪酬绩效方案设计与培训体系搭建。
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