投资者关系总监-国资背书的市场化股权基金

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负责人民币基金募资及LP关系管理,同时主导基金份额退出与S交易执行,涵盖份额定价、交易结构设计及买方对接等全流程工作。
  • 基金主要投资于科技赛道,是国资背书的市场化股权基金
  • 团队氛围号,职位发挥空间大

About Our Client

我们的客户是国资背景市场化运作的股权投资平台,主要通在科创领域进行投资布局,管理规模在百亿级以上。 其投资重点集中在半导体、人工智能等战略新兴产业。

Job Description

1)基金募资与LP关系管理: 负责人民币基金募资全流程工作,包括募资材料准备、潜在LP筛选与触达、尽职调查配合、合伙协议谈判及关账交割;重点开拓并维护保险公司、银行理财、家族办公室、上市公司、政府引导基金等机构LP资源;统筹组织LP年会、季度沟通会及项目路演,定期撰写及发送基金运营报告、资本账户报表,提升LP复投率与转介绍率。2)份额退出与S交易执行: 负责存量基金份额的流动性管理与退出,定期盘点平台已投基金/项目的DPI状况,识别具备S交易机会的份额(尾盘份额、临近退出拐点份额等);主导S交易全流程,包括份额估值定价、交易结构设计(折价转让、Earn-out、优先劣后等)、买方寻找与尽调协调、价格谈判及协议签署;协调原GP、法律顾问、托管行完成份额转让及工商/中基协变更。3)LP服务与合规运营协同: 协助基金运营团队完成投资者适当性审核、合格投资者认定、认缴出资确认及出资催缴等投资者运营工作;参与基金合伙人会议的组织筹备,协调会议材料及会后决议跟进;确保募资及交易行为符合《私募投资基金监督管理条例》及协会各项自律规则,配合完成基金重大事项变更及信息更新。4)买方资源与退出渠道建设: 持续积累并维护S交易买方资源池,包括市场化S基金、券商私募子、AMC、信托、险资及家办等,形成可快速触达的退出渠道网络;跟踪境内私募股权二级市场动态及S基金发展趋势,为平台退出策略提供市场情报支持。

The Successful Applicant

1)学历背景: 全日制本科及以上学历,金融、经济、财务、法律等相关专业;具备理工科复合背景(如电子、计算机、自动化等)或MBA优先。2)专业能力与经验: 熟悉私募股权基金募资全流程及人民币LP的合规要求与决策逻辑;了解私募股权二级市场交易规则及常见交易结构;具备较强的财务功底与商业谈判能力;有5年及以上VC/PE、母基金(FOF)、家族办公室、财富管理机构或券商私募子相关工作经验者优先;有成功关账案例(单支基金规模1亿+)或主导/参与过S交易案例者优先。3)核心软素质: 具备优秀的叙事能力与公众演讲能力,能清晰、有说服力地向LP及买方机构传递硬科技/AI投资逻辑;具备极强的撮合与谈判能力,能在买卖双方预期中寻找平衡点;对硬科技赛道(芯片、AI大模型、机器人等)有基础认知,不怵技术性沟通;性格沉稳、积极主动,具备良好的抗压能力与多任务并行处理能力。4)资源储备: 拥有一定数量的机构LP人脉(险资、家办、上市公司等)或S基金买方资源(请在简历中明确说明);熟悉境内主要基金托管机构、律师事务所、会计师事务所等中介资源,具备良好的行业人脉网络。5)合规与职业操守: 严格遵守投资行业合规要求与机构内部制度,具备基金从业资格。

What's on Offer

  • 年薪市场化。
  • 丰厚的福利待遇。
  • 上海地区优越的工作环境及职业发展机会。
  • 稳定且专业的公司文化,提供长期发展空间。



Contact
Jessica Huang
Quote job ref
JN-042026-6994503
Phone number
+8621 6026 8088

Job summary

Function
Banking & Financial Services
Specialisation
Fund Sales, Distribution & Capital Raising
What is your area of specialisation?
Financial Services
Location
Shanghai
Contract type
Permanent
Consultant name
Jessica Huang
Consultant phone
+8621 6026 8088
Job Reference
JN-042026-6994503

Diversity & Inclusion at Michael Page

We don't just accept difference - we celebrate it. We encourage applicants from all backgrounds to apply for this role and are committed to building inclusive, diverse workplaces where everyone can thrive. If you require any support or reasonable adjustments during the recruitment process, please let us know.