Retail jobs in China

作为抖音渠道的负责人，管理集团多个品牌在抖音渠道的策略制定和落地，确保符合公司大的发展规划和战略目标。

用户运营总监负责领导公司的会员中心，管理会员私域和小程序，设计会员策略，管理会员运营，拉动生意增长。

这是一个面向Tiktok美区运营的机会，该职位需要对服装行业有深入理解，并能够在销售部门中发挥关键作用。

我们正在寻找一位音频领域的研发总监，他需要具备深厚的音频技术知识，以及丰富的研发团队管理经验。

我们的客户是一家已上市的民营连锁集团公司，现为支持下一阶段的战略目标达成，邀请一位HR一号位的加入，全面负责集团及区域的人力资源全盘管理，支持新老业务稳健中快速发展。

我们正在寻找一位能够在技术团队中发挥关键作用的推搜算法工程师。他/她将负责开发和优化我们的产品推荐和搜索算法，以提高用户体验和满足业务需求。

• 职位名称：集团招聘高级经理/总监
• 汇报对象：集团HRVP
• 工作地点：北京市朝阳区

主要负责小红书的运营，需要熟悉小红书的生态和经验。能够帮企业提高C端消费者的知名度。

我们正在寻找一位税务核算负责人，负责领导和管理一个由8名专业人员组成的团队

该岗位是营销端财务BP，负责提供财务分析、预算管理和决策支持，以帮助公司实现营销战略目标和业务增长。

根据公司发展战略目标，全面负责电商版块的统筹规划，完成公司制定的销售目标。

重点负责上海市中心核心区域高端零售商业项目

1、负责海外市场（包括国内出口，海外子公司管理，海外市场开发等）；
2、负责品牌全球化发展经营，制定品牌海外发展策略规划；

• 支持团队跟踪并确保采购订单及时下达和执行

• 职位名称：人力资源总监
• 汇报对象：CEO
• 工作地点：北京朝阳区

负责确立品牌的公关策略

#GoGlobal

该职位有很大的发挥空间，有一定的决策权；

公司目前处于快速成长期，核心员工配置期权，升值空间非常大。

本职位主要负责零售行业的人力资源薪资管理工作，确保薪资计算准确无误并符合相关法律法规。我们正在寻找一位注重细节且具备专业知识的薪资专员加入我们的团队。

全面负责集团总部及各事业部的营建项目的战略规划、指挥与协调，确保项目按时、按质、按预算完成。定期和集团总裁沟通汇报工作进度。

根据公司战略和中长期发展规划，明确公司品牌定位，组织制定和规划实施公司品牌发展策略及各阶段品牌推广计划，以确保公司品牌推广与发展目标的实现，包括行业发展趋势剖析，竞品调研，品牌年度日常营销推广，媒体公关，品牌形象搭建，品牌故事包装，线下活动推广等。