北京市职位 - 北京市地区

该职位将全面负责公司供应链体系建设与运营管理，支撑业务从传统渠道模式向零售业务模式转型升级。

将从采购、计划、库存、仓储物流到供应链数字化等多个维度推动变革，打造敏捷、高效且可持续发展的供应链能力

财务副总经理（呼和浩特）职位需要具有丰富的财务管理经验，以及对快速消费品行业的深入了解。您将负责监督公司财务运营，支持战略目标的实现。

作为公司人力资源负责人，您将全面负责中国区人力资源战略规划与组织管理工作，深度参与业务发展决策，支持公司在智能汽车、自动驾驶、人工智能及前沿科技领域的快速发展。该岗位需要具备战略性思维与落地执行能力，能够在高速成长、技术驱动的组织环境中，打造高绩效团队和人才体系，推动组织持续升级与业务成功。

负责从0到1打造一家以内容为核心驱动力的人形机器人公司，定义产品形态并实现商业化落地。岗位工作地点有一定灵活度。

该职位将作为财务分析副总监 / 高级经理，整体负责预算管理、经营分析、财务规划及管理报告整合等核心财务模块。随着业务节奏与需求的提升，该角色将在提升分析深度、完善流程体系及强化跨部门协作方面发挥关键作用，并与业务团队共同构建更具前瞻性的财务视角。职位直接向 CFO 汇报。

首席信息官 (CIO) 将负责制定和实施信息技术战略，推动工业/制造业领域的数字化转型。围绕企业全球化发展战略、智能制造升级以及运营效率提升目标，统筹集团数字化战略规划、信息化建设、数据治理、人工智能应用及信息安全体系建设。

作为财务控制负责人，您将主导公司财务体系与内控建设，保障经营合规性与财务安全，并为管理层提供高质量决策支持。该职位位于北京，是参与企业规范化升级与关键发展阶段的核心岗位。

该岗位负责对接业务与IT，通过战略规划、需求管理及项目实施推动企业数字化建设。

同时负责团队管理、合规体系搭建及系统质量与风险控制，保障IT服务稳定支撑业务发展。

• 该岗位负责基金投资人关系管理及相关中后台支持工作，涵盖LP沟通、材料准备及基金信息管理。
• 适合具备四大+基金中后台背景的人选，能够在规范体系中发挥沟通与执行能力，实现职业升级。

负责公司整体人力资源战略与体系建设，在业务快速扩张阶段，全面推动组织升级、核心人才引进及绩效文化落地，成为公司战略执行的重要推动者。

负责从0到1搭建公司人力资源体系，涵盖招聘、组织发展、绩效与文化建设，支持企业由早期向规模化发展。

新能源头部企业，全球稳定布局

该岗位为公司核心财务负责人，全面统筹财务管理、预算控制与资本运作，支持企业规模扩张与战略落地。

基础设施工程师职位需要您负责技术基础设施的设计、实施和维护工作。您将确保系统的高效运行，并支持技术团队的需求。

负责医疗投资项目的筛选、研究与执行，专注于合成生物领域，为公司寻找优质投资机会并推动项目落地。

负责制定并推动集团整体数字化战略，统筹IT与业务数字化转型，驱动运营效率提升与业务模式创新。

这是一个面向核心业务条线的资深HRD岗位，深度支持营销与研发体系，参与组织、人才及绩效激励等关键决策，推动业务目标落地并提升组织效能。

负责研究制定集团中长期发展规划、五年发展规划，明确战略目标与实施路径

负责集团全球资产配置与投资管理，重点聚焦境外美元资产。依托超过40亿美元资金管理平台，与核心管理层紧密协作，参与投资决策与执行，推动资产长期稳健增值。

这是一个北京Base的科技投资经理岗位，重点关注AI、先进制造、半导体等科技赛道，适合目前在知名PEVC、FA或企业战略投资部、并希望转向成熟人民币基金平台的人选。

岗位希望候选人具备1-5年相关经验，本科为理工科背景，优先考虑本科C9，可接受211工科强校背景。