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郑州市职位招聘信息

  • 薪酬绩效总监- 快速发展的消费品

    郑州市
    全职

    我们正在寻找一位资深薪酬绩效总监，全面负责公司薪酬体系、绩效管理体系及激励机制建设。该岗位将重点推动薪酬改革、人效提升及一线业务团队激励方案优化，通过科学的人才激励机制支撑业务持续增长。

    • 深度参与企业薪酬体系改革与激励机制升级，直接影响组织效能提升及业务增长成果。
    • 作为核心管理团队成员，主导覆盖总部及一线业务团队的薪酬、绩效及激励体系建设，打造人才激励模式。
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