CFO-A股上市科技公司,市值200亿

Shenzhen 全职 RMB2,000,000 - RMB3,000,000 per year View Job Description
A股上市公司,细分科技领域龙头企业集团CFO,向董事长汇报
  • A股上市公司,细分科技领域龙头企业
  • 集团CFO,向董事长汇报

About Our Client

A股上市公司,细分科技领域龙头企业公司业务快速上升,战略清晰,多元增长

Job Description

  • 结合集团财务现状及未来发展方向,针对集团战略回顾(包括公司竞争力评估等内容)、战略规划(包括公司年度经营目标等内容)给予财务策略性支持。
  • 结合集团战略要求及组织发展现状,组织制定并负责审批集团财务战略及年度财务预算编制,明确集团财务运营的方向及政策。
  • 建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系,预算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制。
  • 制定总部及各子公司的财务制度及框架。
  • 负责对集团财务管理中心、各分子公司财务部的月度、季度等周期对财务预算使用状况、资产管理状况(含货币、固定资产)、坏账管理状况等关键财务事项进行指导及监察审批,支持集团财务整体运营,同时防范重大财务风险的发生。
  • 建立和优化集团及各分子公司税务合规,统筹国内海外税务筹划,管理境外投资控股以及中转贸易平台公司,优化对外投资各主体的当地税务合规,实现全球税务优化,以及投资结构的优化。
  • 建立和健全资金管理制度与相关资金系统,完善外汇风险敞口管理,主导投资相关的境内外融资(包括银行与债券市场)。
  • 指导建立与工商、税务、外管、海关、经贸局、银行等机构的友好关系。
  • 审查并提交上市公司所规定的各种与财务相关报告,以及集团内部管理报表。
  • 按照证监会、交易所相关法律法规,执行相关内控规范运作。
  • 结合集团财务现状及未来发展方向,针对投资决策、项目统筹(包括可行性分析等内容)给予财务策略性支持,并指导实施资金运作等投资项目管理工作,确保投资项目顺利开展。
  • 组织制定并不断完善下属部门组织结构和部门职责。
  • 依据部门整体绩效达成情况,负责主持部门半年度、年度绩效回顾,对下阶段部门工作计划给予指导。

The Successful Applicant

  1. 会计、财务管理等专业大学本以上学历,具备CPA资格,良好的英语语言表达能力;
  2. 10年以上企业财务管理工作经验,有上市公司背景者优先考虑;
  3. 熟悉资本市场基本规则及相关财经法律法规,熟悉国家各项相关财务、税务、审计法规和政策;具有较全面的财会专业理论知识和实践经验;
  4. 熟悉政府、银行、事务所、税务、工商等相关机构运作方式,具备一定行业资源;
  5. 良好的职业记录,较强的工作热情和责任感,愿意承担高强度的工作压力,具备优秀的沟通表达能力;
  6. 具备外部金融行业资源,投资并购、券商、银行等资源;
  7. 具备较全面的财务管理、资本运作专业知识,精通资本运作、并购重组、税务筹划等业务,有优秀的成功案例资源者优先考虑;
  8. 有5年以上上市公司/大型集团财务一把手相关工作经验。

What's on Offer

1. 丰厚的职业待遇

2. 多元化的集团管理权限

Contact
Sonya Zhang
Quote job ref
JN-112022-5857277
Phone number
+8621 3222 4758

Job summary

Function
Finance & Accounting
Specialisation
Financial Director / CFO
What is your area of specialisation?
Industrial / Manufacturing
Location
Shenzhen
Contract type
Permanent
Consultant name
Sonya Zhang
Consultant phone
+8621 3222 4758
Job Reference
JN-112022-5857277

Diversity & Inclusion at Michael Page

We don't just accept difference - we celebrate it. We encourage applicants from all backgrounds to apply for this role and are committed to building inclusive, diverse workplaces where everyone can thrive. If you require any support or reasonable adjustments during the recruitment process, please let us know.