Guangzhou vacancies in Retail

• 作为企业重点业务的核心角色，面向全球的食品出口销售岗位
• 你将代表企业参与全球经销商，商超与食品进口商合作

• 作为投放总监，你将负责全年过亿美金体量的预算。
• 负责管理和制定全渠道投放及增长策略

该岗位负责搭建并优化招聘体系，驱动企业人才战略落地的核心管理岗位。

负责运动品类产品营销策略制定与执行，涵盖新品上市、市场洞察、跨部门协作及团队管理，助力品牌在全球市场实现持续增长。

负责制定全球商品战略，搭建供应链与商品运营体系，推动跨境市场增长，并领导团队实现数字化转型。

该岗位主要负责制定并实施人才发展战略，驱动组织能力提升与关键人才培养。

首席运营官（COO）职位主要负责零售行业数字部门的整体运营管理，确保部门目标的高效达成。此职位需要具备卓越的战略规划能力和执行能力，以推动业务增长和创新。

该职位主要负责集团会计核算相关工作，确保财务流程的高效运行。理想的候选人应具备扎实的财务知识和良好的职业素养。

该职位主要负责零售行业的渠道规划工作，确保市场和代理部门的高效运作。需要熟悉相关领域的业务流程，能够制定和执行有效的渠道策略。

• 我们正在寻找一位经验丰富的销售支持专员以支持我们日常行政事务、销售&市场活动支持、部门协调以及数据管理与报告，确保项目顺利进行和高效运作

电商负责人负责制定和执行电商平台的战略计划，推动线上销售增长并提升品牌影响力。该职位需要具备丰富的电商运营经验以及对零售行业的深刻理解。

负责质量中心的统筹以及质量体系的建设

负责质量团队的建设与管理

该岗位为全球业务提供税务合规支持，协同跨职能团队制定并推动高效的税务解决方案。

负责商品中台的整体规划与管理，确保零售行业供应链及采购部门的高效运作。通过优化流程和技术支持，提升企业整体商品管理能力。

1. 负责公司品牌体系搭建、规范梳理等管理工作，实现品牌调性的提升；

2. 品牌年轻化，能建立品牌在年轻群体中的知名度。提高品牌在新媒体、社交媒体上的话题度；

3. 品牌活动策划和执行。

这是一个面向Tiktok美区运营的机会，该职位需要对服装行业有深入理解，并能够在销售部门中发挥关键作用。

这是一份在零售行业中需要精通销售策略并能有效管理团队的会员运营经理的职位。我们正在寻找一位能够推动销售业绩并改善会员体验的候选人。

我们正在寻找一位零售总监，他需要有优秀的销售技巧和市场策略，以推动我们在全国直营零售业务发展。

主要负责小红书的运营，需要熟悉小红书的生态和经验。能够帮企业提高C端消费者的知名度。

根据公司发展战略目标，全面负责电商版块的统筹规划，完成公司制定的销售目标。