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市场创意策划经理
公共关系总监岗位,福利待遇优厚
CMO岗位,福利待遇优厚
全国市场总监岗位,带10人+团队
协助董事长完成集团化管控工作,提升HR赋能业务的能力
任职资格体系建设,全面指导公司人才的"选.育.用.留"工作,实施人才发展储备计划,负责人才梯队建设
建立人才发展梯队及夯实人才储备基础
In charge of HR related policies and make sure all policies are in line with regulationsManage employee relations issues in a confidential manner, including disciplinaries, grievances, and capability, to reduce ER riskWork with assigned functional leaders to understand business, diagnose current organization performance, and develop/implement plans to build needed organization capabilities and support bold growth.
参与人力资源数字化转型与人力资源业务智慧化规划设计
根据公司发展战略,组织制订省级营销中心各职能短、中、长期人力资源规划并落地执行
深入理解业务,掌握业务发展节奏,为流程优化和解决业务痛点提供HR相关支持
人力资源规划:深入了解业务,根据集团战略发展需求,制定集团人力资源规划和人力资源计划
负责组织和管理公司的人力资源部门,以支持公司的战略目标和业务需求
作为人力资源业务合作伙伴,为组织发展提供人力资源基础支持,主要在招聘、绩效考核、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施
业务稳定的国产工业软件公司,现邀请一位在产研业务有人力管理心得的人选加入管理层团队
全面统筹规划公司的人力资源战略。组织调研现阶段及中长期人力资源需求及外部供给情况,制定人力资源政策及规划,并推动实施,确保人力资源满足业务发展需求
全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施