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  • 后道设备销售(base深圳)

    深圳市
    全职

    后道设备销售(base深圳)的主要职责是为客户提供高效的销售支持,推动工业/制造行业设备的市场拓展。理想的候选人将具备出色的销售能力和行业知识,并能在上海地区工作。

    • 薪酬包灵活,福利待遇好
    • 团队国际化,平台优秀
    保存工作
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  • 北美渠道经理-- 某海外流行beauty care品牌公司

    深圳市
    全职
    RMB400,000 - RMB500,000 年薪

    #goglobal

    作为北美渠道经理, 您将负责对接维护公司现有的北美KA大客户, 支持完成销售目标

    • 海外发展迅速, 具有一定的品牌影响力
    • 具有竞争力的薪酬体系
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  • 全球3D打印独角兽|韩国市场销售经理

    深圳市
    全职
    RMB480,000 - RMB600,000 年薪

    我们正在寻找一位具有成长潜力和国际化视野的渠道销售人才,负责韩国及亚太指定市场的渠道业务拓展与合作伙伴管理。

    该岗位将深度参与区域市场建设,通过发展和赋能合作伙伴网络,持续推动市场份额提升及业务增长。

    • 直接与全球管理团队合作,负责韩国市场业务发展,深度参与渠道建设、市场拓展及区域增长战略制定,为未来成长为区域负责人奠定基础。
    • 加入数字化制造赛道,帮助汽车、医疗、牙科、工程制造等行业客户实现创新和生产方式升级,参与推动下一代制造技术的广泛应用。
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  • 新零售巨头公司-电商总监

    深圳市
    全职

    电商总监将全面负责零售行业电商业务的战略规划及实施,确保销售部门的目标达成并推动线上销售的增长。此职位位于深圳,需要具备丰富的电商运营经验和销售管理能力。

    • 新零售行业巨头公司
    • 电商业务一号位角色
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  • 海外线下渠道销售经理-智能硬件品牌出海

    深圳市
    全职

    该职位需要负责海外线下渠道的销售工作,积极拓展市场并推动销售增长。理想的候选人应具备较强的销售技巧和对海外市场的深入了解。

    • 出海欧美市场,垂类赛道的明星公司
    • 负责0-1欧美市场线下渠道开拓
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  • 销售经理- 食品品牌

    广州市
    全职
    RMB270,000 - RMB360,000 年薪

    食品品牌销售经理负责珠三角区域的市场规划、渠道建设和销售业绩管理,确保销售目标的达成和市场份额的提升。该职位需要具备丰富的市场开发经验、渠道管理能力和团队领导能力,有深圳区域资源或渠道拓展经验者优先。

    • 食品品牌,大集团孵化业务
    • 白牌业务起盘,有较大的灵活度
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其他用户也申请了

  • 高净值渠道客户经理

    北京
    全职
    RMB400,000 - RMB500,000 年薪

    该职位主要负责华东地区高净值人群客户的拓展工作。

    • 高成长赛道,行业知名品牌
    • 大量创新机会与业务探索空间
    保存工作
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  • 数字化运维-电力行业-Sales VP

    中国
    全职

    本职位寻求一位熟悉电力行业销售的高管,具备电力行业资源及客户拓展经验的销售人才加入,共同开拓能源行业市场。

    • 电力行业发展机会、深耕行业客户
    • 稳定业务发展机会,电力行业深度赋能
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  • 数字化软件-渠道销售负责人-Beijing

    北京
    全职

    渠道销售负责人将在北京负责推动销售渠道拓展,确保销售目标的实现。此职位需要具备较强的业务敏锐度和团队协作能力,专注于销售战略的实施。共同搭建和发展全国合作伙伴体系,实现业务规模化增长

    • 一家快速发展的企业级软件厂商,专注于为大型企业客户提供数字化转型及经营管理相关解决方案。
    • 目前公司正处于高速增长阶段,渠道生态建设已成为核心战略方向之一
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  • 大客户业务发展首席总监|云计算与AI业务方向

    深圳市
    全职
    RMB2,000,000 - RMB3,000,000 年薪

    该岗位负责重点行业云业务发展战略规划与市场拓展工作,统筹行业生态建设、客户发展及重大项目运作,推动行业业务持续增长与规模化发展。

    • 加入国内优秀的数字化与云服务平台,参与重点行业数字化转型与智能化升级,在技术创新与行业变革中发挥关键影响力。
    • 面向金融、政企、制造等重点行业,主导行业拓展战略、生态建设及标杆项目打造,拥有广阔的发展空间和业务影响范围。
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  • 高招HR/招聘负责人 - 具身智能

    北京
    全职
    RMB600,000 - RMB1,000,000 年薪

    该岗位负责公司整体招聘管理及高端技术人才引进,重点覆盖AI与机器人领域关键岗位,通过体系化运营与主动寻访支撑业务高速发展。

    • 快速发展的具身智能公司,深度参与AI/机器人领域核心人才搭建
    • 直接汇报给CEO,负责招聘相关工作
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