• 人才趋势 2025: 聚贤纳才, 明晰致胜

    精准解答顶尖人才关心的五大问题,构筑你的招聘竞争力

    Talent Trends 2025
  • 研究成果

    揭示全球和本地洞见, 赋能您的人才战略

    探索重塑职场的关键趋势

    数据赋能, 随心使用

    通过我们的工具,个性化探索数据,获取清晰认知。

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  • 《人才趋势 2025》回答了哪些问题?

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    薪酬

    在不确定的经济环境下,您能否满足候选人日益增长的薪酬期望?

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    灵活办公

    您的企业将采取哪种灵活办公模式?

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    技术

    技术将如何推动职场与人才发展?

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    文化

    候选人期望不断演变——您的企业文化是否也在同步升级?

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    价值观

    您是否在招聘与企业核心价值观相契合的人才?

  • Rupert Forster

    Rupert Forster

    大中华区高级董事总经理 
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    明确人才需求,获取招聘竞争优势

    “我们的《2025 人才趋势》报告汇集了来自 50000 名受访者的洞见,报告显示 46% 的企业在过去一年中遭遇招聘困境,34% 的企业面临人才留存挑战。这是为何?原因在于企业对 2025 年人才的五大关键期望认知不足。 

    我们的最新研究解答了这些关键问题——帮助企业了解候选人和员工对雇主的期望,从而获得招聘优势。无论是薪酬期望、职业发展、灵活办公还是职场文化,本报告均提供了关键数据和洞察,助力企业在瞬息万变的招聘市场中吸引并留住顶尖人才。”

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