销售效能经理,农化

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具备农资行业销售与培训经验,能通过数据分析优化销售策略、管理服务商并推动培训体系落地。需具备农业相关专业背景,熟练使用销售工具,具备销售赋能、团队协作及应对农业季节性挑战的能力。
  • 直接参与销售策略制定与执行监督,是连接销售一线与管理层的关键角色,影响力大。
  • 涵盖数据分析、人才发展、培训体系建设及工具优化,为候选人提供多维度的成长路径,尤其适合有志于从销售转型为销售运营或组织发展方向的人才。

About Our Client

是一家专注于农业领域的美国跨国公司。公司主要业务包括开发和生产农业化学品与种子,致力于为全球农业提供可持续的解决方案。

Job Description

以提升销售效能为目的的数据分析、决策制定与执行监督:建立结果导向的销售指标体系,分析销售数据、客户分布与需求等。挖掘数据背后的问题与机会,为销售策略调整、资源分配提供依据。从赋能及提升效能角度参与销售策略制定,并落地及监督执行。

销售服务提供商管理:通过管理服务提供商,参与建议服务提供商的人才招募与选拔标准,人才培养与发展路径,绩效管理和激励政策,为科迪华吸引,发展,激励和保留高绩效销售人才做好储备。

培训体系搭建与实施:借助外部服务商,依据行业特性与销售团队需求,整合资源,搭建培训内容体系:种植技术、产品及解决方案知识、零售商管理、新媒体技能、两会技巧、农业政策法规等。采用线上线下结合方式开展培训,如田间地头示范、线上视频教学等。培训后通过考试、实际销售业绩评估效果,持续优化培训内容与方式,确保培训实施与效果落地。

销售工具(纷享销客、星伙伴等)的需求收集和持续优化:收集销售人员反馈,结合农业生产季节性、地域性特点,持续优化工具,提升实用性

The Successful Applicant

教育背景:本科及以上学历,农业经济管理、市场营销、农学等相关专业优先。

工作经验: 8-15年农资行业销售、培训或相关领域工作经验,3-5年销售管理经验。熟悉农资行业生产、销售流程和市场情况。

专业技能:熟练运用数据分析工具,具备销售分析及市场洞察能力;具备管理销售和赋能团队的能力;掌握农资销售知识体系和销售培训技巧,能整合贴合农业销售的课程与工具。

能力素质:有良好沟通与团队协作能力,能与销售团队有效合作。有较强问题解决和创新能力,能应对农业生产季节性、不确定性带来的挑战。具备学习与适应能力,及时掌握农业行业新知识、新政策。

What's on Offer

公司文化注重协作、创新与卓越。

Contact
Cora An
Quote job ref
JN-092025-6840550
Phone number
+86 21 6035 3452

Job summary

Function
Sales
Specialisation
General Management
What is your area of specialisation?
Energy & Natural Resources
Location
International
Contract type
Permanent
Consultant name
Cora An
Consultant phone
+86 21 6035 3452
Job Reference
JN-092025-6840550

Diversity & Inclusion at Michael Page

We don't just accept difference - we celebrate it. We encourage applicants from all backgrounds to apply for this role and are committed to building inclusive, diverse workplaces where everyone can thrive. If you require any support or reasonable adjustments during the recruitment process, please let us know.